Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Αναλυτής Συστημάτων Ανθρώπινου Δυναμικού
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Αναλυτή Συστημάτων Ανθρώπινου Δυναμικού για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην ανάλυση, βελτιστοποίηση και διαχείριση των συστημάτων HR της εταιρείας μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στη διαχείριση πληροφοριακών συστημάτων HR, κατανόηση των επιχειρησιακών διαδικασιών ανθρώπινου δυναμικού και ικανότητα να εντοπίζει ευκαιρίες για αυτοματοποίηση και βελτίωση. Θα συνεργαστεί στενά με τα τμήματα HR, IT και διοίκησης για να διασφαλίσει την αποτελεσματική λειτουργία των συστημάτων και την υποστήριξη των επιχειρησιακών στόχων. Οι κύριες αρμοδιότητες περιλαμβάνουν τη συλλογή και ανάλυση απαιτήσεων, το σχεδιασμό και την υλοποίηση λύσεων, τη διαχείριση δεδομένων, την εκπαίδευση χρηστών και την παροχή τεχνικής υποστήριξης. Ο ρόλος απαιτεί ισχυρές αναλυτικές δεξιότητες, προσοχή στη λεπτομέρεια και ικανότητα επικοινωνίας με διαφορετικά τμήματα. Θα συμμετέχετε σε έργα ψηφιακού μετασχηματισμού, θα αξιολογείτε νέες τεχνολογίες HR και θα συμβάλλετε στη διασφάλιση της συμμόρφωσης με κανονισμούς προστασίας δεδομένων. Επίσης, θα παρακολουθείτε τις τάσεις του κλάδου και θα προτείνετε βελτιώσεις για την ενίσχυση της εμπειρίας των εργαζομένων και της αποδοτικότητας των διαδικασιών. Αν έχετε πάθος για την τεχνολογία, την ανάλυση δεδομένων και τη βελτίωση των επιχειρησιακών διαδικασιών HR, σας προσκαλούμε να υποβάλετε αίτηση για αυτή τη δυναμική θέση.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Ανάλυση και τεκμηρίωση επιχειρησιακών απαιτήσεων HR
- Σχεδιασμός και υλοποίηση λύσεων συστημάτων HR
- Διαχείριση και βελτιστοποίηση δεδομένων ανθρώπινου δυναμικού
- Εκπαίδευση και υποστήριξη χρηστών συστημάτων HR
- Συνεργασία με τμήματα IT και HR για έργα ψηφιακού μετασχηματισμού
- Παρακολούθηση και αξιολόγηση νέων τεχνολογιών HR
- Διασφάλιση συμμόρφωσης με κανονισμούς προστασίας δεδομένων
- Δημιουργία αναφορών και ανάλυση KPIs HR
- Υποστήριξη στη διαχείριση αλλαγών και βελτιώσεων διαδικασιών
- Επίλυση τεχνικών προβλημάτων και παροχή first-level support
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο Πληροφορικής, Διοίκησης Επιχειρήσεων ή σχετικού τομέα
- Εμπειρία σε συστήματα HRIS ή ERP
- Ικανότητα ανάλυσης και χαρτογράφησης επιχειρησιακών διαδικασιών
- Γνώση SQL ή άλλων εργαλείων ανάλυσης δεδομένων
- Άριστες επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες
- Εμπειρία σε έργα ψηφιακού μετασχηματισμού
- Κατανόηση κανονισμών GDPR και προστασίας δεδομένων
- Ικανότητα εργασίας σε διεπιστημονικές ομάδες
- Προσοχή στη λεπτομέρεια και αναλυτική σκέψη
- Άριστη γνώση ελληνικών και αγγλικών
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας με συστήματα HRIS ή ERP;
- Έχετε συμμετάσχει σε έργα ψηφιακού μετασχηματισμού HR;
- Πώς διαχειρίζεστε την ανάλυση και βελτίωση επιχειρησιακών διαδικασιών;
- Ποια εργαλεία ανάλυσης δεδομένων έχετε χρησιμοποιήσει;
- Πώς διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τον GDPR;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην εκπαίδευση χρηστών νέων συστημάτων;
- Έχετε εμπειρία στη δημιουργία αναφορών και KPIs HR;
- Πώς αντιμετωπίζετε τεχνικά προβλήματα που προκύπτουν στα συστήματα HR;
- Ποια είναι η εμπειρία σας στη συνεργασία με διαφορετικά τμήματα;
- Ποια είναι η μεγαλύτερη πρόκληση που έχετε αντιμετωπίσει ως αναλυτής συστημάτων;
