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Título

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Coordinador de Alimentos

Descripción

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Estamos buscando un Coordinador de Alimentos altamente organizado y proactivo para supervisar y coordinar todas las actividades relacionadas con la preparación, distribución y servicio de alimentos en nuestras instalaciones. Esta posición es clave para garantizar que se cumplan los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria, así como para asegurar una experiencia satisfactoria para los clientes y usuarios del servicio. El Coordinador de Alimentos será responsable de gestionar al personal de cocina y servicio, planificar menús en colaboración con nutricionistas o chefs, controlar inventarios y suministros, y asegurar el cumplimiento de las normativas sanitarias vigentes. Además, deberá mantener una comunicación efectiva con otros departamentos para coordinar eventos especiales, necesidades dietéticas específicas y resolver cualquier inconveniente relacionado con el servicio de alimentos. El candidato ideal debe tener experiencia previa en gestión de servicios de alimentos, habilidades de liderazgo, capacidad para trabajar bajo presión y un fuerte enfoque en la atención al cliente. También se valorará el conocimiento en nutrición, seguridad alimentaria y gestión de costos. Este rol es fundamental en entornos como hospitales, escuelas, hoteles, empresas de catering y comedores industriales, donde la eficiencia, la calidad y la seguridad son prioritarias. Si tienes pasión por la organización, la alimentación saludable y el trabajo en equipo, esta es una excelente oportunidad para ti.

Responsabilidades

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  • Supervisar al personal de cocina y servicio.
  • Planificar y coordinar menús con nutricionistas o chefs.
  • Controlar inventarios y realizar pedidos de suministros.
  • Asegurar el cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria.
  • Coordinar eventos especiales y necesidades dietéticas.
  • Capacitar al personal en procedimientos y estándares.
  • Resolver problemas operativos relacionados con el servicio de alimentos.
  • Monitorear la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
  • Gestionar presupuestos y controlar costos.
  • Colaborar con otros departamentos para mejorar procesos.

Requisitos

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  • Experiencia previa en gestión de servicios de alimentos.
  • Conocimientos en seguridad e higiene alimentaria.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Conocimiento básico de nutrición.
  • Manejo de inventarios y control de costos.
  • Flexibilidad horaria.
  • Formación en gastronomía, nutrición o administración.
  • Orientación al cliente y al detalle.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuánta experiencia tiene en coordinación de servicios de alimentos?
  • ¿Ha trabajado con normativas de higiene alimentaria?
  • ¿Cómo maneja situaciones de alta presión en la cocina?
  • ¿Tiene experiencia liderando equipos de cocina?
  • ¿Está familiarizado con la planificación de menús?
  • ¿Cómo asegura la satisfacción del cliente en el servicio de alimentos?
  • ¿Qué herramientas utiliza para controlar inventarios?
  • ¿Está dispuesto a trabajar en horarios rotativos?
  • ¿Tiene formación en nutrición o gastronomía?
  • ¿Cómo maneja los conflictos dentro del equipo?