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Título
Text copied to clipboard!Desarrollador Senior de Producto
Descripción
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Estamos buscando un Desarrollador Senior de Producto altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo dinámico. Este rol es fundamental para liderar el desarrollo y la mejora continua de nuestros productos tecnológicos, asegurando que cumplan con las expectativas del mercado y las necesidades de nuestros clientes. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de productos, habilidades técnicas avanzadas y una capacidad demostrada para trabajar en colaboración con equipos multifuncionales. Como Desarrollador Senior de Producto, serás responsable de definir la visión del producto, priorizar características, y supervisar todo el ciclo de vida del desarrollo, desde la concepción hasta el lanzamiento y mantenimiento. Además, deberás analizar las tendencias del mercado y la competencia para identificar oportunidades de innovación y mejora. Este puesto requiere una combinación de pensamiento estratégico, habilidades técnicas y una fuerte orientación al cliente para garantizar que nuestros productos no solo sean técnicamente sólidos, sino también altamente valorados por los usuarios finales. Si te apasiona crear productos que marcan la diferencia y tienes la experiencia necesaria para liderar proyectos complejos, queremos conocerte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Definir la visión y estrategia del producto.
- Colaborar con equipos de desarrollo, diseño y marketing.
- Priorizar características y gestionar el backlog del producto.
- Analizar las necesidades del mercado y de los clientes.
- Supervisar el ciclo de vida completo del producto.
- Realizar pruebas y validaciones de producto.
- Gestionar lanzamientos y actualizaciones.
- Monitorear métricas de rendimiento del producto.
- Identificar oportunidades de mejora e innovación.
- Comunicar avances y resultados a la dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de productos.
- Conocimiento avanzado de metodologías ágiles.
- Habilidades técnicas en desarrollo de software.
- Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación al cliente y al detalle.
- Capacidad analítica y de resolución de problemas.
- Experiencia en gestión de proyectos.
- Dominio de herramientas de gestión de productos.
- Formación en ingeniería, informática o áreas afines.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál ha sido tu mayor logro en desarrollo de productos?
- ¿Cómo manejas prioridades conflictivas en un proyecto?
- Describe una situación donde mejoraste un producto existente.
- ¿Qué metodologías ágiles has implementado?
- ¿Cómo integras feedback de clientes en el desarrollo?
- ¿Qué herramientas utilizas para la gestión de productos?
- ¿Cómo motivas a tu equipo en proyectos complejos?
- ¿Qué indicadores usas para medir el éxito de un producto?
