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Título
Text copied to clipboard!Director de Ingeniería de Software
Descripción
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Estamos buscando un Director de Ingeniería de Software altamente capacitado y motivado para liderar nuestro equipo de desarrollo de software. Este rol es fundamental para diseñar, implementar y supervisar proyectos tecnológicos que impulsen la innovación y la eficiencia dentro de nuestra organización. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de equipos técnicos, habilidades excepcionales en comunicación y una profunda comprensión de las metodologías de desarrollo de software modernas. Como Director de Ingeniería de Software, serás responsable de establecer la visión técnica, garantizar la calidad del código y fomentar un ambiente colaborativo que promueva el crecimiento profesional de los ingenieros. Además, trabajarás estrechamente con otros departamentos para alinear los objetivos tecnológicos con las metas comerciales, asegurando que los productos desarrollados satisfagan las necesidades del mercado y los clientes. Este puesto requiere un líder estratégico con capacidad para tomar decisiones informadas, gestionar recursos de manera eficiente y adaptarse rápidamente a los cambios tecnológicos y del mercado. Si te apasiona la tecnología, la innovación y el liderazgo, y deseas formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, esta es la oportunidad perfecta para ti.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Dirigir y supervisar equipos de ingeniería de software.
- Definir la estrategia tecnológica y los estándares de desarrollo.
- Gestionar proyectos y asegurar la entrega a tiempo y con calidad.
- Colaborar con otros departamentos para alinear objetivos técnicos y comerciales.
- Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de aprendizaje continuo.
- Evaluar y adoptar nuevas tecnologías y herramientas.
- Garantizar la calidad y seguridad del software desarrollado.
- Mentorar y desarrollar el talento dentro del equipo.
- Administrar presupuestos y recursos del departamento.
- Comunicar avances y resultados a la alta dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia comprobada en liderazgo de equipos de ingeniería de software.
- Conocimiento profundo de metodologías ágiles y desarrollo de software.
- Habilidades excepcionales de comunicación y gestión de proyectos.
- Capacidad para tomar decisiones estratégicas y resolver problemas complejos.
- Título universitario en Ingeniería Informática o campo relacionado.
- Experiencia en gestión de presupuestos y recursos.
- Conocimiento actualizado de tecnologías y tendencias del sector.
- Habilidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Dominio del idioma inglés es valorado.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál ha sido tu mayor logro liderando un equipo de ingeniería?
- ¿Cómo gestionas los conflictos dentro de tu equipo?
- ¿Qué metodologías ágiles has implementado y con qué resultados?
- ¿Cómo te mantienes actualizado con las nuevas tecnologías?
- ¿Cómo manejas la presión de cumplir con plazos ajustados?
- ¿Qué estrategias utilizas para motivar a tu equipo?
- ¿Cómo aseguras la calidad del software entregado?
- ¿Puedes describir una situación en la que tuviste que tomar una decisión difícil?
