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Título

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Gerente de Laboratorio de Investigación

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Laboratorio de Investigación altamente calificado para liderar y supervisar las operaciones diarias de nuestro laboratorio. Esta posición es fundamental para garantizar que todas las actividades de investigación se realicen de manera eficiente, segura y conforme a los estándares científicos y éticos. El candidato ideal tendrá una sólida formación en ciencias, experiencia en gestión de laboratorios y habilidades excepcionales de liderazgo. El Gerente de Laboratorio de Investigación será responsable de coordinar proyectos de investigación, supervisar al personal técnico y científico, asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad, y gestionar los recursos del laboratorio, incluyendo equipos, suministros y presupuestos. Además, deberá colaborar estrechamente con investigadores principales, instituciones académicas y socios externos para facilitar el avance de los proyectos científicos. Entre sus funciones también se incluye la implementación de protocolos experimentales, la evaluación de resultados, la preparación de informes técnicos y la participación en publicaciones científicas. Este rol requiere una mentalidad analítica, atención al detalle y la capacidad de tomar decisiones estratégicas en un entorno dinámico y en constante evolución. El candidato seleccionado deberá demostrar habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, y ser capaz de liderar equipos multidisciplinarios. También se espera que promueva un ambiente de trabajo colaborativo, fomente la innovación y mantenga altos estándares de integridad científica. Esta es una excelente oportunidad para profesionales apasionados por la ciencia y la investigación que deseen contribuir al desarrollo de nuevos conocimientos y tecnologías. Si tienes experiencia en la gestión de laboratorios y estás comprometido con la excelencia científica, te invitamos a postularte.

Responsabilidades

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  • Supervisar las operaciones diarias del laboratorio.
  • Coordinar y apoyar proyectos de investigación.
  • Gestionar el inventario de equipos y suministros.
  • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad.
  • Supervisar y capacitar al personal técnico y científico.
  • Colaborar con investigadores y socios externos.
  • Implementar y revisar protocolos experimentales.
  • Evaluar resultados y preparar informes técnicos.
  • Participar en publicaciones científicas y presentaciones.
  • Gestionar el presupuesto del laboratorio.

Requisitos

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  • Título universitario en ciencias, ingeniería o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 5 años en gestión de laboratorios.
  • Conocimiento profundo de normativas de seguridad y calidad.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para analizar datos científicos y tomar decisiones.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Dominio de herramientas informáticas y software de laboratorio.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
  • Experiencia en redacción de informes y publicaciones científicas.
  • Actitud proactiva y orientada a resultados.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia previa en gestión de laboratorios?
  • ¿Cómo asegura el cumplimiento de normativas de seguridad en el laboratorio?
  • ¿Ha liderado equipos multidisciplinarios en proyectos de investigación?
  • ¿Qué herramientas utiliza para gestionar recursos y presupuestos?
  • ¿Puede describir un proyecto exitoso que haya coordinado?
  • ¿Cómo maneja los conflictos dentro del equipo de trabajo?
  • ¿Tiene experiencia en la redacción de publicaciones científicas?
  • ¿Qué estrategias utiliza para fomentar la innovación en el laboratorio?
  • ¿Está familiarizado con auditorías de calidad en entornos de investigación?
  • ¿Cómo prioriza tareas en un entorno de alta demanda?