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Título

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Gerente de Seguridad Corporativa

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Seguridad Corporativa altamente calificado para liderar y supervisar todas las funciones relacionadas con la seguridad física, digital y operativa de nuestra organización. Esta posición es clave para garantizar la protección de los activos, empleados, instalaciones e información confidencial de la empresa. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de riesgos, cumplimiento normativo, seguridad física y ciberseguridad, así como habilidades de liderazgo excepcionales. El Gerente de Seguridad Corporativa será responsable de desarrollar, implementar y mantener políticas y procedimientos de seguridad que cumplan con las regulaciones locales e internacionales. También deberá coordinar con otros departamentos para asegurar que las estrategias de seguridad estén alineadas con los objetivos corporativos. Además, será el punto de contacto principal en situaciones de emergencia y deberá liderar la respuesta ante incidentes críticos. Entre sus funciones se incluye la evaluación continua de amenazas y vulnerabilidades, la implementación de tecnologías de seguridad, la capacitación del personal en prácticas seguras y la supervisión de proveedores externos de seguridad. Este rol requiere una mentalidad proactiva, capacidad de análisis y toma de decisiones bajo presión. El candidato seleccionado trabajará estrechamente con la alta dirección para garantizar un entorno seguro y resiliente, promoviendo una cultura organizacional orientada a la prevención y la protección. Se valorará experiencia previa en sectores altamente regulados como banca, energía, telecomunicaciones o manufactura. Si tienes pasión por la seguridad corporativa, habilidades estratégicas y operativas, y deseas formar parte de una empresa comprometida con la excelencia y la integridad, esta es tu oportunidad.

Responsabilidades

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  • Desarrollar e implementar políticas de seguridad corporativa.
  • Supervisar la seguridad física de instalaciones y activos.
  • Coordinar la respuesta ante incidentes de seguridad.
  • Evaluar riesgos y vulnerabilidades de la organización.
  • Gestionar equipos internos y proveedores externos de seguridad.
  • Asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales.
  • Capacitar al personal en prácticas de seguridad.
  • Monitorear sistemas de videovigilancia y control de accesos.
  • Colaborar con autoridades en caso de incidentes legales.
  • Elaborar informes periódicos para la alta dirección.
  • Implementar tecnologías de seguridad innovadoras.
  • Promover una cultura organizacional de prevención y protección.

Requisitos

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  • Título universitario en Seguridad, Administración, Ingeniería o campo relacionado.
  • Mínimo 5 años de experiencia en roles similares.
  • Conocimiento en normativas de seguridad y gestión de riesgos.
  • Experiencia en manejo de crisis y respuesta a emergencias.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad de análisis y toma de decisiones bajo presión.
  • Dominio de herramientas tecnológicas de seguridad.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Disponibilidad para viajar en caso necesario.
  • Certificaciones en seguridad (CISM, CPP, etc.) son un plus.
  • Conocimiento en ciberseguridad y protección de datos.
  • Experiencia en sectores regulados es deseable.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál ha sido tu mayor logro en un rol de seguridad corporativa?
  • ¿Cómo manejas una situación de crisis o emergencia?
  • ¿Qué herramientas tecnológicas de seguridad has implementado?
  • ¿Tienes experiencia liderando equipos multidisciplinarios?
  • ¿Cómo aseguras el cumplimiento normativo en temas de seguridad?
  • ¿Has trabajado con proveedores externos de seguridad?
  • ¿Qué estrategias utilizas para evaluar riesgos?
  • ¿Tienes experiencia en ciberseguridad?
  • ¿Cómo promueves una cultura de seguridad en la organización?
  • ¿Estás dispuesto a viajar por motivos laborales?
  • ¿Qué certificaciones en seguridad posees?
  • ¿Has trabajado en sectores regulados como banca o energía?