Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Practicante de Bienestar
Descripción
Text copied to clipboard!
Estamos buscando un Practicante de Bienestar motivado y proactivo para unirse a nuestro equipo y apoyar el desarrollo, implementación y seguimiento de programas de bienestar físico, mental y emocional dentro de la organización. El Practicante de Bienestar será responsable de colaborar en la creación de iniciativas que promuevan hábitos saludables, fomenten el equilibrio entre la vida laboral y personal, y mejoren la calidad de vida de los empleados. Entre sus funciones principales se encuentran la organización de talleres, charlas, actividades deportivas y campañas de concientización sobre salud y bienestar. Además, deberá recopilar y analizar datos sobre la participación y satisfacción de los empleados en los programas, así como proponer mejoras continuas basadas en los resultados obtenidos. El Practicante de Bienestar trabajará en estrecha colaboración con el área de Recursos Humanos y otros departamentos para asegurar la integración de las políticas de bienestar en la cultura organizacional. Se espera que el candidato tenga habilidades de comunicación efectiva, empatía, capacidad de organización y un genuino interés por el bienestar integral de las personas. Esta posición es ideal para estudiantes o recién egresados de carreras relacionadas con psicología, recursos humanos, nutrición, educación física o áreas afines, que deseen adquirir experiencia práctica en la gestión de programas de bienestar corporativo. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de contribuir positivamente al clima laboral y la salud de nuestros colaboradores. Si te apasiona el bienestar y quieres formar parte de una empresa comprometida con el desarrollo humano, ¡te invitamos a postularte!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Apoyar en la organización de talleres y actividades de bienestar.
- Colaborar en la elaboración de campañas de concientización sobre salud.
- Realizar encuestas y recopilar datos de participación de empleados.
- Analizar resultados y proponer mejoras en los programas de bienestar.
- Coordinar con proveedores externos para actividades específicas.
- Elaborar reportes periódicos sobre el impacto de las iniciativas.
- Promover la participación activa de los empleados en las actividades.
- Brindar apoyo logístico en eventos y jornadas de salud.
- Mantener comunicación constante con el equipo de Recursos Humanos.
- Investigar tendencias y mejores prácticas en bienestar corporativo.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Estudiante o recién egresado de psicología, recursos humanos, nutrición o afines.
- Interés genuino por el bienestar físico y mental.
- Habilidades de comunicación oral y escrita.
- Capacidad de organización y gestión del tiempo.
- Empatía y habilidades interpersonales.
- Proactividad y disposición para aprender.
- Conocimientos básicos de herramientas ofimáticas.
- Disponibilidad para trabajar en equipo.
- Capacidad de análisis y resolución de problemas.
- Actitud positiva y orientada al servicio.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Por qué te interesa el área de bienestar corporativo?
- ¿Tienes experiencia organizando actividades o eventos?
- ¿Cómo motivarías a los empleados a participar en los programas?
- ¿Qué herramientas utilizas para organizar tu trabajo?
- ¿Cómo manejas situaciones de estrés o presión?
- ¿Qué importancia le das al bienestar mental en el trabajo?
- ¿Has trabajado en equipo anteriormente?
- ¿Qué propondrías para mejorar el clima laboral?
- ¿Tienes conocimientos sobre nutrición o actividad física?
- ¿Qué esperas aprender en esta posición?
