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Título
Text copied to clipboard!Supervisor Asistente de Limpieza
Descripción
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Estamos buscando un Supervisor Asistente de Limpieza dedicado y organizado para apoyar en la supervisión y coordinación de las actividades diarias de limpieza en nuestras instalaciones. El candidato ideal será responsable de garantizar que los estándares de limpieza se mantengan altos, supervisar al personal de limpieza, y colaborar con el supervisor principal para optimizar los procesos y mejorar la eficiencia. Esta posición requiere habilidades de liderazgo, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo. Además, el Supervisor Asistente de Limpieza debe ser capaz de manejar situaciones imprevistas, capacitar al personal nuevo y asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene. La persona seleccionada tendrá un papel clave en mantener un ambiente limpio y seguro para empleados y visitantes, contribuyendo al buen funcionamiento general de la organización.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar y apoyar al equipo de limpieza en sus tareas diarias.
- Coordinar horarios y asignaciones del personal de limpieza.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de limpieza y seguridad.
- Capacitar y orientar a nuevos empleados en procedimientos y normas.
- Reportar al supervisor principal sobre el desempeño y necesidades del equipo.
- Gestionar inventarios de materiales y equipos de limpieza.
- Resolver problemas operativos y responder a solicitudes especiales.
- Mantener registros precisos de actividades y mantenimiento.
- Colaborar en la implementación de mejoras en procesos de limpieza.
- Garantizar el cumplimiento de las normativas de salud e higiene.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa en supervisión o asistencia en limpieza.
- Conocimiento de técnicas y productos de limpieza.
- Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.
- Capacidad para organizar y planificar tareas.
- Atención al detalle y compromiso con la calidad.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.
- Buen nivel de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones.
- Conocimiento básico de normas de seguridad e higiene.
- Educación mínima secundaria completa.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en supervisión de equipos de limpieza?
- ¿Cómo maneja situaciones de conflicto dentro de un equipo?
- ¿Qué métodos utiliza para asegurar la calidad en la limpieza?
- ¿Está disponible para trabajar en horarios rotativos o fines de semana?
- ¿Cómo capacitaría a un nuevo empleado en procedimientos de limpieza?
- ¿Qué conoce sobre normas de seguridad e higiene en el trabajo?
- ¿Ha manejado inventarios de materiales o equipos?
- ¿Cómo prioriza las tareas cuando hay múltiples responsabilidades?
- ¿Tiene experiencia en reportes y documentación de actividades?
- ¿Qué haría si detecta un incumplimiento en los estándares de limpieza?
