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Titre
Text copied to clipboard!Coordinateur d'Animation
Description
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Nous recherchons un Coordinateur d'Animation passionné et organisé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le Coordinateur d'Animation est chargé de concevoir, planifier, organiser et superviser diverses activités d'animation destinées à différents publics, que ce soit dans des centres culturels, des établissements scolaires, des associations, des structures de loisirs ou des événements ponctuels. Ce rôle implique une grande créativité, un excellent sens de l'organisation et des compétences relationnelles développées afin de garantir la réussite des activités proposées et la satisfaction des participants.
Le Coordinateur d'Animation travaille en étroite collaboration avec les équipes d'animateurs, les partenaires institutionnels et associatifs, ainsi que les bénéficiaires. Il doit être capable d'adapter les programmes d'animation en fonction des besoins et des attentes du public cible, tout en respectant les contraintes budgétaires et logistiques. Il assure également la gestion administrative des activités, le suivi des inscriptions, la communication autour des événements et l'évaluation des actions menées.
Ce poste requiert une capacité à motiver et fédérer une équipe, à anticiper les imprévus et à réagir rapidement face aux situations d'urgence. Le Coordinateur d'Animation doit également veiller à la sécurité des participants et au respect des réglementations en vigueur. Il joue un rôle clé dans la promotion du vivre-ensemble, de la cohésion sociale et du développement personnel des participants.
Si vous êtes créatif, dynamique, doté d'un excellent relationnel et que vous souhaitez contribuer activement à l'épanouissement des publics à travers des activités variées et enrichissantes, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous pour participer à la mise en place de projets innovants et porteurs de sens au sein de notre structure.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Concevoir et planifier des programmes d'animation adaptés aux publics visés
- Organiser et superviser la mise en œuvre des activités
- Coordonner et animer une équipe d'animateurs
- Gérer le budget et les ressources matérielles nécessaires
- Assurer la sécurité des participants et le respect des normes
- Évaluer les actions menées et proposer des axes d'amélioration
- Développer des partenariats avec des structures locales
- Communiquer sur les activités et événements auprès des publics
- Gérer les inscriptions et le suivi administratif
- Adapter les activités en fonction des besoins et des retours des participants
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme dans l'animation, l'éducation ou domaine connexe
- Expérience significative en animation ou coordination d'équipe
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Créativité et sens de l'initiative
- Maîtrise des outils bureautiques et de communication
- Connaissance des réglementations en vigueur dans le secteur
- Aptitude à travailler en équipe et à fédérer
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés ou week-ends
- Permis B apprécié
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en animation ou coordination d'équipe ?
- Comment gérez-vous les situations d'urgence lors d'activités ?
- Donnez un exemple de programme d'animation que vous avez conçu.
- Comment motivez-vous une équipe d'animateurs ?
- Quelles méthodes utilisez-vous pour évaluer la satisfaction des participants ?
- Comment adaptez-vous les activités aux besoins spécifiques des publics ?
- Avez-vous déjà géré un budget pour des activités d'animation ?
- Quelle est votre expérience avec la gestion administrative ?
- Comment développez-vous des partenariats locaux ?
- Êtes-vous disponible pour travailler en horaires décalés ou week-ends ?
