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Titre
Text copied to clipboard!Directeur de la stratégie d'entreprise
Description
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Nous recherchons un Directeur de la stratégie d'entreprise expérimenté pour diriger et développer la stratégie globale de notre organisation. Le candidat idéal aura une compréhension approfondie des dynamiques du marché et des tendances de l'industrie, ainsi qu'une capacité démontrée à formuler et à exécuter des stratégies qui favorisent la croissance et l'innovation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de direction pour identifier les opportunités de marché, évaluer les risques et optimiser les ressources pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Vous serez également responsable de la communication de la vision stratégique à tous les niveaux de l'organisation et de l'alignement des initiatives stratégiques avec les objectifs à long terme de l'entreprise. Ce rôle exige une pensée analytique, une excellente communication et des compétences en leadership pour influencer et inspirer les équipes à travers l'organisation.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre la stratégie d'entreprise.
- Analyser les tendances du marché et les opportunités de croissance.
- Collaborer avec les équipes de direction pour aligner les initiatives stratégiques.
- Évaluer les risques et proposer des solutions pour les atténuer.
- Communiquer la vision stratégique à tous les niveaux de l'organisation.
- Superviser l'exécution des plans stratégiques.
- Assurer le suivi des performances par rapport aux objectifs stratégiques.
- Gérer les relations avec les parties prenantes clés.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en administration des affaires ou domaine connexe.
- Expérience avérée en stratégie d'entreprise.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à analyser des données complexes et à formuler des stratégies.
- Connaissance approfondie des dynamiques du marché.
- Compétences en gestion de projet.
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Maîtrise des outils de planification stratégique.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une stratégie réussie que vous avez développée?
- Comment gérez-vous les conflits d'intérêts au sein de l'équipe de direction?
- Quelle est votre approche pour évaluer les risques stratégiques?
- Comment assurez-vous l'alignement des initiatives avec les objectifs de l'entreprise?
- Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez influencé un changement organisationnel?
