Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Responsable de la conformité
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Responsable de la conformité expérimenté pour diriger et gérer toutes les activités liées à la conformité au sein de notre organisation. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des réglementations locales et internationales, ainsi qu'une capacité à mettre en œuvre des politiques et des procédures efficaces pour assurer que l'entreprise respecte toutes les exigences légales et éthiques. Ce rôle est essentiel pour protéger la réputation de l'entreprise, minimiser les risques juridiques et assurer un environnement de travail conforme aux normes en vigueur. Le Responsable de la conformité travaillera en étroite collaboration avec les départements juridiques, financiers et opérationnels pour identifier les risques potentiels, développer des stratégies de mitigation et former les employés aux meilleures pratiques en matière de conformité. Il devra également surveiller les changements réglementaires et adapter les politiques internes en conséquence. La capacité à communiquer clairement et à influencer les parties prenantes à tous les niveaux de l'organisation est cruciale pour réussir dans ce poste. En outre, le Responsable de la conformité devra gérer les audits internes et externes, répondre aux enquêtes réglementaires et assurer un reporting précis à la direction et aux autorités compétentes. Ce poste requiert un sens aigu de l'éthique, une grande rigueur et une forte capacité d'analyse pour anticiper et résoudre les problématiques liées à la conformité.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des politiques de conformité adaptées à l'entreprise.
- Surveiller les activités de l'entreprise pour assurer le respect des lois et réglementations.
- Former et sensibiliser les employés aux exigences de conformité.
- Gérer les audits internes et externes liés à la conformité.
- Collaborer avec les départements juridiques et financiers pour évaluer les risques.
- Répondre aux demandes des autorités réglementaires et assurer le reporting.
- Analyser les changements législatifs et adapter les procédures internes.
- Conseiller la direction sur les questions de conformité et d'éthique.
- Élaborer des plans d'action pour corriger les non-conformités.
- Maintenir une veille réglementaire constante.
- Assurer la confidentialité et la sécurité des informations sensibles.
- Promouvoir une culture d'intégrité au sein de l'organisation.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme universitaire en droit, gestion, finance ou domaine similaire.
- Expérience significative en conformité ou audit réglementaire.
- Connaissance approfondie des réglementations locales et internationales.
- Excellentes compétences en communication et en formation.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Sens aigu de l'éthique et de la confidentialité.
- Compétences analytiques et esprit critique développés.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de conformité.
- Capacité à travailler en équipe et à influencer les parties prenantes.
- Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.
- Certification en conformité (ex : CCEP, CRCM) est un plus.
- Expérience dans le secteur spécifique de l'entreprise souhaitée.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de la conformité ?
- Comment restez-vous informé des évolutions réglementaires ?
- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez géré une non-conformité majeure ?
- Comment formez-vous les employés aux politiques de conformité ?
- Comment gérez-vous les audits de conformité ?
- Quelle est votre approche pour influencer la direction sur les questions de conformité ?
- Comment assurez-vous la confidentialité des informations sensibles ?
- Quels outils utilisez-vous pour le suivi de la conformité ?
- Comment priorisez-vous les risques de conformité ?
- Avez-vous une expérience avec des réglementations internationales ?
