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Titre
Text copied to clipboard!Superviseur de souscription
Description
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Nous recherchons un Superviseur de souscription expérimenté pour diriger notre équipe de souscripteurs et assurer une gestion efficace des risques liés aux polices d'assurance. Le candidat idéal aura une solide connaissance des principes d'assurance, une capacité à analyser les risques et à prendre des décisions éclairées, ainsi qu'une aptitude à gérer et motiver une équipe. Le rôle implique la supervision des processus de souscription, la collaboration avec les départements de vente et de gestion des sinistres, et la garantie de la conformité aux réglementations en vigueur. Le Superviseur de souscription devra également développer des stratégies pour améliorer la rentabilité tout en maintenant un service client de haute qualité. Une communication claire, des compétences analytiques avancées et une attention rigoureuse aux détails sont essentielles pour réussir dans ce poste. Ce rôle est crucial pour assurer la stabilité financière de l'entreprise et la satisfaction des clients à long terme.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser et encadrer l'équipe de souscripteurs.
- Analyser les demandes de souscription complexes et prendre des décisions éclairées.
- Développer et mettre en œuvre des politiques de souscription conformes aux normes de l'entreprise.
- Collaborer avec les équipes de vente et de gestion des sinistres pour optimiser les processus.
- Assurer la formation continue et le développement professionnel des membres de l'équipe.
- Surveiller les tendances du marché et ajuster les stratégies de souscription en conséquence.
- Garantir la conformité aux réglementations locales et internationales.
- Évaluer les risques et recommander des mesures d'atténuation appropriées.
- Préparer des rapports réguliers sur les performances de souscription.
- Participer à l'élaboration des produits d'assurance et des tarifs.
Exigences
Text copied to clipboard!- Expérience significative en souscription d'assurance, de préférence en supervision.
- Connaissance approfondie des produits d'assurance et des réglementations.
- Compétences en gestion d'équipe et leadership.
- Excellentes capacités analytiques et de prise de décision.
- Maîtrise des outils informatiques liés à la souscription.
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Compétences en communication écrite et orale.
- Diplôme en assurance, finance ou domaine connexe.
- Sens aigu du détail et rigueur professionnelle.
- Capacité à former et motiver une équipe.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion d'équipe dans le domaine de la souscription ?
- Comment évaluez-vous les risques complexes lors de la souscription ?
- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez amélioré un processus de souscription ?
- Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans vos activités ?
- Quelles stratégies utilisez-vous pour motiver votre équipe ?
- Comment gérez-vous les conflits au sein de votre équipe ?
- Quelle est votre expérience avec les outils informatiques de souscription ?
- Comment restez-vous informé des évolutions du marché de l'assurance ?
