Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Zamjenik predsjednika
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo zamjenika predsjednika koji će podržavati predsjednika u vođenju i upravljanju organizacijom. Osoba na ovoj poziciji bit će odgovorna za koordinaciju ključnih aktivnosti, donošenje strateških odluka te osiguravanje učinkovitog funkcioniranja upravnog odbora. Zamjenik predsjednika mora imati izvrsne komunikacijske i organizacijske vještine, sposobnost rada pod pritiskom te iskustvo u vođenju timova i projekata. Ova uloga zahtijeva proaktivnost, analitičko razmišljanje i sposobnost rješavanja složenih problema. Kandidat će surađivati s različitim odjelima i dionicima kako bi osigurao usklađenost s ciljevima organizacije i podržao njezin rast i razvoj. Također, zamjenik predsjednika će preuzimati predsjedničke dužnosti u njegovoj odsutnosti te biti ključna osoba u donošenju važnih poslovnih odluka. Idealni kandidat ima iskustvo u upravljanju na višim razinama, razumijevanje poslovnih procesa te sposobnost motiviranja i vođenja ljudi prema zajedničkim ciljevima. Ova pozicija nudi priliku za profesionalni razvoj i značajan utjecaj na smjer i uspjeh organizacije.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Podrška predsjedniku u svakodnevnom upravljanju organizacijom
- Zamjena predsjednika u njegovoj odsutnosti
- Koordinacija rada upravnog odbora i ključnih timova
- Sudjelovanje u donošenju strateških odluka
- Praćenje provedbe poslovnih planova i ciljeva
- Izgradnja i održavanje odnosa s ključnim dionicima
- Analiza poslovnih procesa i predlaganje poboljšanja
- Organizacija i vođenje sastanaka
- Nadzor nad provedbom projekata i inicijativa
- Izvještavanje o napretku i rezultatima upravnom odboru
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Iskustvo na rukovodećim pozicijama
- Izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine
- Sposobnost donošenja odluka i rješavanja problema
- Organizacijske sposobnosti i upravljanje vremenom
- Visoka razina odgovornosti i profesionalnosti
- Sposobnost rada u timu i vođenja ljudi
- Poznavanje poslovnih procesa i upravljanja projektima
- Fleksibilnost i prilagodljivost promjenama
- Visoka razina analitičkog razmišljanja
- Obrazovanje u području menadžmenta ili srodnom polju
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje iskustvo imate u vođenju timova ili organizacija?
- Kako pristupate donošenju teških odluka?
- Kako motivirate svoj tim?
- Kako upravljate konfliktima unutar organizacije?
- Koje su vaše ključne snage kao lidera?
- Kako pratite i mjerite uspješnost projekata?
- Kako se nosite sa stresom i pritiskom?
- Koje strategije koristite za učinkovitu komunikaciju?
- Kako osiguravate usklađenost s ciljevima organizacije?
- Koje promjene ste inicirali u prethodnim ulogama?
