Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!ügyvezető partner
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt ügyvezető partnert, aki képes hatékonyan irányítani és fejleszteni vállalkozásunkat. Az ügyvezető partner kulcsszerepet tölt be a cég stratégiai döntéseiben, a napi működés felügyeletében, valamint a hosszú távú növekedési célok elérésében. Feladatai közé tartozik a pénzügyi tervezés, a csapat vezetése, a piaci lehetőségek feltérképezése és a partneri kapcsolatok ápolása. Az ideális jelölt kiváló vezetői képességekkel rendelkezik, erős üzleti érzékkel bír, és képes motiválni a munkatársakat a közös célok elérése érdekében. Fontos, hogy jól kommunikáljon, problémamegoldó képessége kiemelkedő legyen, és képes legyen alkalmazkodni a változó piaci környezethez. Az ügyvezető partner szerepe összetett és kihívásokkal teli, ugyanakkor nagy lehetőséget kínál a szakmai fejlődésre és a vállalat sikerének alakítására. Ha Ön ambiciózus, elkötelezett és szeretne egy dinamikus csapat élén dolgozni, várjuk jelentkezését.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- A vállalat stratégiai irányításának meghatározása és végrehajtása
- A napi üzleti műveletek felügyelete és koordinálása
- Pénzügyi tervezés és költségvetés kezelése
- Csapat vezetése és motiválása a hatékony munkavégzés érdekében
- Kapcsolattartás partnerekkel és ügyfelekkel
- Piaci trendek elemzése és üzleti lehetőségek feltárása
- Kockázatok azonosítása és kezelése
- Új üzleti lehetőségek keresése és fejlesztése
- A vállalati kultúra és értékek erősítése
- Jelentések készítése a tulajdonosok és befektetők számára
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség gazdasági vagy üzleti területen
- Legalább 5 év vezetői tapasztalat
- Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek
- Erős pénzügyi és stratégiai gondolkodás
- Csapatépítési és motivációs képességek
- Problémamegoldó és döntéshozatali képesség
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó környezetben
- Magas szintű felelősségtudat és elkötelezettség
- Angol nyelvtudás előny
- Tapasztalat vállalatirányítási rendszerek használatában
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen vezetői tapasztalattal rendelkezik?
- Hogyan kezeli a konfliktusokat a csapatban?
- Milyen stratégiákat alkalmaz a vállalat növekedésének elősegítésére?
- Hogyan biztosítja a pénzügyi stabilitást és hatékonyságot?
- Milyen módszerekkel motiválja a munkatársakat?
- Hogyan kezeli a stresszes helyzeteket?
- Milyen tapasztalatai vannak partneri kapcsolatok építésében?
- Hogyan alkalmazkodik a piaci változásokhoz?
- Milyen eszközöket használ a teljesítmény mérésére?
- Miért szeretne nálunk dolgozni?
