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Titolo
Text copied to clipboard!Consulente Legale Generale
Descrizione
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Stiamo cercando un Consulente Legale Generale altamente qualificato per guidare e supervisionare tutte le questioni legali della nostra organizzazione. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nel diritto societario, nella gestione del rischio legale e nella consulenza strategica ai vertici aziendali. Il Consulente Legale Generale sarà responsabile di garantire la conformità normativa, gestire i contenziosi, redigere e rivedere contratti, e fornire consulenza legale su una vasta gamma di questioni aziendali.
Il ruolo richiede una profonda comprensione delle normative locali e internazionali, eccellenti capacità comunicative e decisionali, e la capacità di lavorare in ambienti dinamici e complessi. Il Consulente Legale Generale collaborerà strettamente con il consiglio di amministrazione, i dirigenti e i dipartimenti interni per assicurare che tutte le attività aziendali siano condotte nel rispetto delle leggi vigenti.
Tra le responsabilità principali vi sono la gestione dei rapporti con studi legali esterni, la rappresentanza dell'azienda in procedimenti legali, la valutazione dei rischi legali associati a nuove iniziative commerciali, e la formazione del personale su tematiche legali rilevanti. Il candidato dovrà inoltre mantenere aggiornate le politiche aziendali in materia di conformità e governance.
Il Consulente Legale Generale sarà una figura chiave nel processo decisionale strategico dell'organizzazione, contribuendo a proteggere gli interessi legali dell'azienda e a promuovere una cultura aziendale etica e conforme. È richiesta una laurea in giurisprudenza, l'abilitazione alla professione forense e almeno 10 anni di esperienza in ruoli legali di alto livello, preferibilmente in contesti aziendali complessi o multinazionali.
Se sei un professionista motivato, con una forte integrità e una visione strategica, questa è un'opportunità unica per entrare a far parte di un'organizzazione dinamica e in crescita.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Fornire consulenza legale strategica alla direzione aziendale
- Gestire e supervisionare tutte le questioni legali dell'organizzazione
- Redigere, rivedere e negoziare contratti e accordi
- Garantire la conformità normativa a livello locale e internazionale
- Gestire contenziosi e rapporti con studi legali esterni
- Valutare i rischi legali associati a nuove iniziative commerciali
- Aggiornare e implementare politiche aziendali in materia legale
- Formare il personale su tematiche legali e di conformità
- Rappresentare l'azienda in procedimenti legali e negoziazioni
- Collaborare con i dipartimenti interni per supporto legale continuo
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Giurisprudenza e abilitazione alla professione forense
- Almeno 10 anni di esperienza in ruoli legali senior
- Conoscenza approfondita del diritto societario e commerciale
- Esperienza nella gestione di contenziosi e negoziazioni contrattuali
- Eccellenti capacità comunicative e di leadership
- Capacità di lavorare in ambienti complessi e dinamici
- Conoscenza delle normative internazionali e locali
- Forte senso etico e integrità professionale
- Capacità di analisi e problem solving
- Esperienza in contesti aziendali o multinazionali
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di contenziosi aziendali?
- Hai mai fornito consulenza legale a livello esecutivo?
- Come gestisci i conflitti tra esigenze legali e obiettivi aziendali?
- Hai esperienza nella redazione e negoziazione di contratti complessi?
- Quali normative internazionali conosci meglio?
- Hai mai implementato programmi di conformità aziendale?
- Come ti tieni aggiornato sulle evoluzioni normative?
- Hai esperienza nella gestione di team legali?
- Qual è stato il tuo ruolo più significativo in una crisi legale?
- Come valuti e mitighi i rischi legali in un'organizzazione?
