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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile Showroom
Descrizione
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Cerchiamo un Responsabile Showroom dinamico e motivato per gestire e coordinare tutte le attività all'interno del nostro showroom. Il candidato ideale avrà una forte capacità di leadership, eccellenti doti comunicative e una profonda conoscenza del settore retail. Il ruolo prevede la supervisione del personale, la gestione dell'inventario, l'organizzazione di eventi promozionali e la garanzia di un'esperienza cliente di alta qualità. Il Responsabile Showroom sarà inoltre responsabile del raggiungimento degli obiettivi di vendita e della collaborazione con altri dipartimenti per ottimizzare le performance complessive. È fondamentale avere una buona capacità di problem solving, attenzione ai dettagli e una predisposizione al lavoro di squadra. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale all'interno di un'azienda leader nel settore.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Gestire e coordinare le attività quotidiane dello showroom
- Supervisionare e formare il personale di vendita
- Garantire un'eccellente esperienza cliente
- Gestire l'inventario e l'allestimento del punto vendita
- Organizzare eventi promozionali e campagne di marketing
- Monitorare e raggiungere gli obiettivi di vendita
- Collaborare con altri dipartimenti aziendali
- Analizzare le performance di vendita e proporre miglioramenti
- Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza e qualità
- Gestire i rapporti con fornitori e partner
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza comprovata nella gestione di showroom o punti vendita
- Ottime capacità di leadership e gestione del team
- Eccellenti doti comunicative e relazionali
- Conoscenza approfondita del settore retail
- Capacità di lavorare per obiettivi e sotto pressione
- Buona conoscenza degli strumenti informatici e gestionali
- Attitudine al problem solving e decision making
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni
- Diploma o laurea in ambito commerciale o affini
- Conoscenza di una seconda lingua è considerata un plus
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali esperienze hai nella gestione di un team di vendita?
- Come gestisci situazioni di conflitto all'interno del team?
- Come motivi il personale per raggiungere gli obiettivi di vendita?
- Quali strategie utilizzi per migliorare l'esperienza del cliente?
- Come gestisci l'inventario e l'allestimento dello showroom?
- Hai esperienza nell'organizzazione di eventi promozionali?
- Come affronti le situazioni di stress e pressione lavorativa?
- Quali strumenti informatici utilizzi per la gestione del punto vendita?
