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タイトル

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健康と安全の専門家

説明

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私たちは、職場の安全と従業員の健康を確保するために尽力する、経験豊富な健康と安全の専門家を募集しています。このポジションでは、労働安全衛生法に準拠した方針や手順の策定、リスク評価の実施、事故防止のための教育・訓練の提供など、幅広い業務を担当していただきます。 健康と安全の専門家は、企業の安全文化を推進し、従業員が安心して働ける環境を整える重要な役割を担います。現場の巡回や監査を通じて潜在的な危険を特定し、是正措置を提案・実施することが求められます。また、事故やインシデントが発生した際には、原因調査を行い、再発防止策を講じる必要があります。 この職種では、社内の各部門と連携しながら、健康と安全に関する啓発活動やトレーニングを実施し、従業員の意識向上を図ります。さらに、法令や業界基準の変更に対応し、常に最新の知識と実践を取り入れることが求められます。 理想的な候補者は、健康と安全に関する資格を有し、製造業、建設業、またはその他の高リスク業界での実務経験がある方です。優れたコミュニケーション能力と問題解決能力を持ち、チームと協力して安全な職場環境を構築できる方を歓迎します。

責任

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  • 職場の安全衛生方針の策定と実施
  • リスクアセスメントの実施と改善提案
  • 事故・インシデントの調査と報告
  • 従業員への安全教育とトレーニングの実施
  • 安全監査の実施と是正措置の提案
  • 法令遵守の確認と対応
  • 安全装備や設備の点検と管理
  • 安全文化の推進と啓発活動の実施
  • 緊急時対応計画の策定と訓練
  • 社内外の関係者との連携

要件

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  • 健康と安全に関する資格(例:衛生管理者、労働安全コンサルタント)
  • 関連分野での3年以上の実務経験
  • 労働安全衛生法に関する知識
  • 優れたコミュニケーション能力
  • 問題解決能力と分析力
  • チームでの協働経験
  • Microsoft Officeなどの基本的なPCスキル
  • 現場での巡回や監査が可能な体力
  • 緊急時の冷静な対応力
  • 継続的な学習意欲

潜在的な面接質問

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  • これまでに担当した安全プロジェクトについて教えてください。
  • リスクアセスメントの経験はありますか?
  • 事故発生時の対応経験について教えてください。
  • どのようにして従業員の安全意識を高めましたか?
  • 法令改正にどのように対応していますか?
  • チームでの安全活動の経験はありますか?
  • 安全監査の実施経験はありますか?
  • 緊急時の対応訓練を行ったことはありますか?
  • どのような安全教育プログラムを実施しましたか?
  • 安全文化を構築するために行った取り組みは?