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タイトル

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セールスエンジニアリングマネージャー

説明

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私たちは、技術的な専門知識と営業力を融合させ、チームをリードできるセールスエンジニアリングマネージャーを求めています。この役割は、製品やサービスの技術的側面を理解しながら、顧客のニーズに応じた最適なソリューションを提案し、営業チームと密に連携して売上目標の達成を目指します。マネージャーとして、チームメンバーの育成やプロジェクト管理、戦略立案にも携わり、組織全体の成長に貢献していただきます。技術的な知識だけでなく、コミュニケーション能力やリーダーシップも重要な要素となります。多様な業界の顧客と接しながら、革新的なソリューションを提供し、ビジネスの成功を支える役割です。

責任

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  • 営業チームと連携し、技術的なサポートを提供する。
  • 顧客のニーズを分析し、最適なソリューションを提案する。
  • チームメンバーの指導・育成を行う。
  • プロジェクトの進捗管理と報告を担当する。
  • 製品やサービスの技術情報を社内外に共有する。
  • 営業戦略の立案と実行を支援する。
  • 顧客との技術的な打ち合わせに参加する。
  • 市場動向や競合情報を収集・分析する。

要件

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  • 技術分野での実務経験が5年以上あること。
  • 営業や顧客対応の経験があること。
  • チームマネジメントの経験が望ましい。
  • 優れたコミュニケーション能力を有すること。
  • 問題解決能力が高いこと。
  • 英語でのコミュニケーションが可能なことが望ましい。
  • プレゼンテーションスキルがあること。
  • 技術的な知識を継続的に学ぶ意欲があること。

潜在的な面接質問

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  • これまでの技術営業経験について教えてください。
  • チームをどのようにマネジメントしましたか?
  • 難しい顧客対応の経験はありますか?
  • 技術的な問題をどのように解決しましたか?
  • 営業目標を達成するために工夫したことは?
  • 新しい技術をどのように習得していますか?