Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Regiono plėtros vadovas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Regiono plėtros vadovo, kuris prisidėtų prie mūsų organizacijos augimo ir sėkmės, koordinuodamas ir įgyvendindamas regiono plėtros strategijas. Ši pozicija reikalauja stiprių vadovavimo įgūdžių, gebėjimo analizuoti rinkos tendencijas ir bendradarbiauti su įvairiomis suinteresuotosiomis šalimis. Regiono plėtros vadovas bus atsakingas už projektų valdymą, partnerių paiešką ir ryšių su vietos bendruomenėmis stiprinimą. Kandidatas turės gebėti kurti ir įgyvendinti veiksmingas plėtros programas, kurios skatintų ekonominį augimą ir gerintų regiono infrastruktūrą. Darbo metu reikės nuolat stebėti rinkos pokyčius, rengti ataskaitas ir teikti rekomendacijas aukščiausio lygio vadovybei. Svarbu turėti puikius komunikacijos įgūdžius, analitinį mąstymą ir gebėjimą dirbti dinamiškoje aplinkoje. Jei esate iniciatyvus, orientuotas į rezultatus ir norite prisidėti prie regiono gerovės, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos kaip Regiono plėtros vadovas.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Plėtoti ir įgyvendinti regiono plėtros strategijas.
- Koordinuoti projektų valdymą ir įgyvendinimą.
- Bendradarbiauti su vietos valdžios institucijomis ir verslo partneriais.
- Analizuoti rinkos tendencijas ir ekonominius rodiklius.
- Rengti ataskaitas ir pristatyti rezultatus vadovybei.
- Organizuoti susitikimus ir derybas su suinteresuotosiomis šalimis.
- Stebėti projektų biudžetų vykdymą ir laikytis terminų.
- Skatinti inovacijas ir naujų galimybių paiešką regione.
- Užtikrinti atitiktį teisės aktams ir vidaus politikoms.
- Vykdyti komandos narių mokymus ir motyvavimą.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo, ekonomikos ar susijusioje srityje.
- Ne mažiau kaip 3 metų patirtis regiono plėtros ar panašioje pozicijoje.
- Puikūs komunikacijos ir derybų įgūdžiai.
- Gebėjimas analizuoti duomenis ir priimti sprendimus.
- Patirtis projektų valdyme ir biudžeto sudaryme.
- Geras laiko planavimo ir organizacinis gebėjimas.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir vadovauti kolegoms.
- Žinios apie vietos rinkos ypatumus ir teisės aktus.
- Iniciatyvumas ir orientacija į rezultatus.
- Puikios lietuvių ir anglų kalbų žinios.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia jūsų patirtis regiono plėtros srityje?
- Kaip valdytumėte konfliktines situacijas su partneriais?
- Kaip vertinate rinkos analizės svarbą plėtros procese?
- Kokius projektų valdymo įrankius naudojate?
- Kaip motyvuotumėte savo komandą siekti tikslų?
- Kaip užtikrintumėte biudžeto laikymąsi?
- Ar turite patirties dirbant su vietos valdžios institucijomis?
- Kaip spręstumėte nenumatytas problemas projekte?
- Kokius rezultatus pasiekėte ankstesnėse pareigose?
- Kaip planuotumėte savo darbo dieną?
