Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Biznesa attīstības vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Biznesa attīstības vadītāju, kurš būs atbildīgs par jaunu biznesa iespēju identificēšanu un attīstīšanu, lai veicinātu uzņēmuma izaugsmi un konkurētspēju tirgū. Šī loma ietver stratēģisku plānošanu, tirgus analīzi, klientu attiecību veidošanu un sadarbību ar dažādām nodaļām, lai nodrošinātu veiksmīgu projektu īstenošanu. Biznesa attīstības vadītājs strādās ciešā sadarbībā ar pārdošanas, mārketinga un produktu attīstības komandām, lai izstrādātu un īstenotu efektīvas stratēģijas, kas palielina uzņēmuma tirgus daļu un peļņu. Šī pozīcija prasa spēcīgas komunikācijas prasmes, analītisko domāšanu un spēju pielāgoties dinamiskai biznesa videi. Mēs sagaidām, ka kandidāts būs proaktīvs, orientēts uz rezultātiem un spēs vadīt komandu, lai sasniegtu kopīgos mērķus. Biznesa attīstības vadītājs būs atbildīgs arī par jaunu partnerību veidošanu un esošo attiecību uzturēšanu, kā arī par tirgus tendenču izpēti un konkurentu analīzi, lai identificētu jaunas iespējas uzņēmuma izaugsmei. Šī ir lieliska iespēja profesionālim, kurš vēlas attīstīt savu karjeru dinamiskā un izaicinošā vidē, veicinot uzņēmuma ilgtermiņa panākumus un inovācijas.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot biznesa attīstības stratēģijas.
- Identificēt jaunas tirgus iespējas un klientus.
- Veidot un uzturēt attiecības ar esošajiem un potenciālajiem klientiem.
- Sadarboties ar pārdošanas un mārketinga komandām, lai sasniegtu uzņēmuma mērķus.
- Veikt tirgus un konkurentu analīzi, lai noteiktu izaugsmes iespējas.
- Vadīt un koordinēt biznesa attīstības projektus.
- Piedalīties līgumu un sadarbības nosacījumu izstrādē.
- Sekot līdzi nozares tendencēm un inovācijām.
- Pārraudzīt budžetu un resursus biznesa attīstības aktivitātēm.
- Ziņot vadībai par sasniegumiem un izaicinājumiem.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība biznesa vadībā vai saistītā jomā.
- Pieredze biznesa attīstībā vai pārdošanā vismaz 3 gadi.
- Spēcīgas komunikācijas un pārliecināšanas prasmes.
- Analītiskā domāšana un stratēģiskā plānošana.
- Spēja strādāt komandā un vadīt projektus.
- Labas latviešu un angļu valodas zināšanas.
- Prasme izmantot CRM un citus biznesa pārvaldības rīkus.
- Orientācija uz rezultātiem un problēmu risināšanu.
- Spēja pielāgoties mainīgai darba videi.
- Vadības un līderības prasmes.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas biznesa attīstībā?
- Kā jūs identificējat jaunas biznesa iespējas?
- Kādas stratēģijas esat izmantojis, lai palielinātu uzņēmuma pārdošanas apjomus?
- Kā jūs risināt konfliktus komandā vai ar klientiem?
- Kādas ir jūsu stiprākās vadības prasmes?
- Kā jūs sekojat līdzi tirgus tendencēm un konkurentu aktivitātēm?
- Kādas tehnoloģijas un rīkus izmantojat biznesa attīstības darbā?
- Kā jūs motivējat savu komandu sasniegt izvirzītos mērķus?
- Kādas ir jūsu ilgtermiņa karjeras ambīcijas?
- Kā jūs risināt neveiksmes vai izaicinājumus darbā?
