Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Filiales vietnieka vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam filiales vietnieka vadītāju, kurš būs atbildīgs par filiāles ikdienas darbību efektīvu vadību un komandas motivēšanu. Šī loma prasa spēcīgas vadības prasmes, spēju risināt problēmas un nodrošināt augstu klientu apkalpošanas līmeni. Filiales vietnieka vadītājs sadarbojas ar filiāles vadītāju, lai īstenotu uzņēmuma stratēģijas un mērķus, kā arī uzrauga darbinieku sniegumu un veicina profesionālo attīstību. Darbs ietver arī finanšu pārskatu sagatavošanu, inventāra kontroli un atbilstības nodrošināšanu iekšējiem un ārējiem standartiem. Mēs sagaidām, ka kandidāts būs proaktīvs, orientēts uz rezultātiem un spēs efektīvi komunicēt gan ar darbiniekiem, gan klientiem. Šī pozīcija piedāvā iespēju attīstīt karjeru vadības jomā dinamiskā un atbalstošā vidē.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Atbalstīt filiāles vadītāju ikdienas darbību organizēšanā un vadībā.
- Uzraudzīt un motivēt filiāles darbiniekus, veicinot komandas sadarbību.
- Nodrošināt augstu klientu apkalpošanas kvalitāti un risināt klientu sūdzības.
- Sekot līdzi finanšu rādītājiem un sagatavot regulārus pārskatus.
- Pārvaldīt inventāru un nodrošināt tā atbilstību uzņēmuma standartiem.
- Ievērot un nodrošināt atbilstību iekšējiem un ārējiem normatīviem aktiem.
- Veicināt darbinieku profesionālo attīstību un apmācības.
- Piedalīties stratēģisko mērķu izstrādē un īstenošanā.
- Risināt operatīvas problēmas un pieņemt lēmumus filiāles darbības uzlabošanai.
- Sadarboties ar citām nodaļām un uzņēmuma vadību efektīvai informācijas apmaiņai.
Prasības
Text copied to clipboard!- Iepriekšēja pieredze vadības vai līdzīgā amatā vismaz 2 gadus.
- Spēcīgas komunikācijas un vadības prasmes.
- Labas problēmu risināšanas spējas un lēmumu pieņemšanas prasmes.
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
- Labas datorprasmes un pieredze ar biroja programmatūru.
- Augsta atbildības sajūta un precizitāte darbā.
- Spēja motivēt un iedvesmot komandu sasniegt mērķus.
- Labas laika plānošanas un organizatoriskās prasmes.
- Izpratne par finanšu pārvaldību un budžeta plānošanu.
- Latviešu valodas prasme augstā līmenī, vēlams arī angļu valoda.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir Jūsu pieredze vadības jomā?
- Kā Jūs motivējat savu komandu sasniegt mērķus?
- Kā risināt konfliktus starp darbiniekiem?
- Kā Jūs nodrošināt augstu klientu apkalpošanas kvalitāti?
- Kādas ir Jūsu stiprākās vadības prasmes?
- Kā Jūs rīkotos, ja filiāles finanšu rādītāji pasliktinātos?
- Vai Jums ir pieredze ar inventāra pārvaldību?
- Kā Jūs plānojat savu darba dienu?
- Kādas ir Jūsu prasmes darbā ar datoru un programmatūru?
- Kā Jūs attīstāt savas profesionālās prasmes?
