Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Tulkošanas un lokalizācijas atlases speciālists
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam tulkošanas un lokalizācijas atlases speciālistu, kurš būs atbildīgs par kvalificētu kandidātu piesaisti un atlasi tulkošanas un lokalizācijas jomā. Šī loma prasa dziļas zināšanas par valodu pakalpojumu nozari, izpratni par dažādiem tulkošanas un lokalizācijas procesiem, kā arī spēju efektīvi sadarboties ar dažādiem komandas locekļiem un klientiem. Jūs būsiet atbildīgs par darba sludinājumu izstrādi, kandidātu interviju veikšanu, kā arī par atlases procesu koordinēšanu, lai nodrošinātu, ka uzņēmums piesaista un notur vispiemērotākos speciālistus. Turklāt jums būs jāuztur ciešas attiecības ar tulkošanas aģentūrām un brīvmāksliniekiem, kā arī jāseko līdzi nozares tendencēm un labākajām praksēm. Šī pozīcija ir būtiska uzņēmuma izaugsmei un kvalitātes nodrošināšanai tulkošanas un lokalizācijas pakalpojumu jomā.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Veikt kandidātu meklēšanu un atlasi tulkošanas un lokalizācijas jomā.
- Sadarboties ar projektu vadītājiem, lai saprastu personāla vajadzības.
- Izstrādāt un publicēt darba sludinājumus dažādos kanālos.
- Organizēt un vadīt intervijas ar kandidātiem.
- Uzturēt kandidātu datu bāzi un veikt regulāru komunikāciju.
- Sekot līdzi nozares tendencēm un ieteikt uzlabojumus atlases procesos.
- Sadarboties ar ārējiem partneriem un aģentūrām.
- Nodrošināt atbilstību uzņēmuma personāla politikām un procedūrām.
- Piedalīties darba tirgus analīzē un konkurences izpētē.
- Veidot pozitīvu uzņēmuma tēlu kā darba devējam.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze personāla atlases jomā, vēlams tulkošanas vai lokalizācijas industrijā.
- Labas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
- Zināšanas par tulkošanas un lokalizācijas procesiem un terminoloģiju.
- Augsta atbildības sajūta un organizatoriskās prasmes.
- Prasme izmantot atlases un datu pārvaldības rīkus.
- Spēja efektīvi risināt problēmas un pieņemt lēmumus.
- Labas latviešu un angļu valodas zināšanas.
- Elastība un gatavība pielāgoties mainīgām prasībām.
- Pozitīva attieksme un motivācija mācīties.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze personāla atlases jomā tulkošanas vai lokalizācijas industrijā?
- Kā jūs pieietu kandidātu meklēšanai specifiskām valodu prasmēm?
- Kādas metodes izmantojat, lai novērtētu kandidātu piemērotību?
- Kā jūs risinātu situāciju, ja kandidāts neatbilst visām prasībām, bet ir potenciāls?
- Kādas ir jūsu pieredzes ar ārējo aģentūru un brīvmākslinieku piesaisti?
- Kā jūs uzturētu labas attiecības ar kandidātiem un kolēģiem?
- Kādas ir jūsu stiprākās puses šajā amatā?
- Kā jūs sekojat līdzi nozares tendencēm un jauninājumiem?
- Kādas ir jūsu prasmes darba organizēšanā un prioritāšu noteikšanā?
- Kā jūs risinātu konfliktu starp kandidātu un darba devēju?