Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Hoofd IT-afdeling in een ziekenhuis
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren Hoofd IT-afdeling in een ziekenhuis die verantwoordelijk is voor het leiden en coördineren van alle IT-gerelateerde activiteiten binnen de zorginstelling. Deze rol vereist een combinatie van technische expertise, leiderschapsvaardigheden en kennis van de gezondheidszorgsector. Als hoofd van de IT-afdeling bent u verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van IT-strategieën die de operationele efficiëntie verbeteren en de kwaliteit van de patiëntenzorg ondersteunen. U werkt nauw samen met medische professionals, management en externe leveranciers om ervoor te zorgen dat de IT-infrastructuur betrouwbaar, veilig en up-to-date is. Daarnaast bent u verantwoordelijk voor het aansturen van het IT-team, het beheren van budgetten en het waarborgen van naleving van relevante wet- en regelgeving op het gebied van gegevensbescherming en medische technologie. De ideale kandidaat heeft ervaring met ziekenhuisinformatiesystemen, projectmanagement en het implementeren van innovatieve technologische oplossingen in een medische omgeving. U speelt een cruciale rol in het faciliteren van digitale transformatie binnen het ziekenhuis en draagt bij aan het verbeteren van patiëntenzorg door middel van technologie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leidinggeven aan het IT-team en zorgen voor een effectieve samenwerking.
- Ontwikkelen en implementeren van IT-strategieën die aansluiten bij de doelstellingen van het ziekenhuis.
- Beheren van de IT-infrastructuur, inclusief netwerken, servers en medische systemen.
- Zorgen voor de veiligheid en privacy van patiëntgegevens volgens wet- en regelgeving.
- Coördineren van IT-projecten en implementaties van nieuwe systemen.
- Samenwerken met medische en administratieve afdelingen om IT-behoeften te identificeren en te vervullen.
- Beheren van het IT-budget en leveranciersrelaties.
- Monitoren van de prestaties van IT-systemen en het oplossen van technische problemen.
- Op de hoogte blijven van technologische ontwikkelingen binnen de gezondheidszorg.
- Zorgen voor training en ondersteuning van gebruikers binnen het ziekenhuis.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde HBO- of WO-opleiding in Informatica, Gezondheidszorgtechnologie of vergelijkbaar.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende IT-positie, bij voorkeur in de zorgsector.
- Grondige kennis van ziekenhuisinformatiesystemen en medische technologie.
- Ervaring met projectmanagement en verandermanagement.
- Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals AVG en medische normen.
- Probleemoplossend vermogen en stressbestendigheid.
- Ervaring met budgetbeheer en leveranciersmanagement.
- Vaardigheid in het aansturen en motiveren van teams.
- Bereidheid om continu te leren en zich aan te passen aan nieuwe technologieën.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heeft u met ziekenhuisinformatiesystemen?
- Hoe gaat u om met het waarborgen van gegevensbeveiliging in een medische omgeving?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol IT-project dat u heeft geleid?
- Hoe motiveert u uw team tijdens uitdagende projecten?
- Welke strategieën gebruikt u om technologische veranderingen binnen een organisatie te implementeren?
- Hoe blijft u op de hoogte van ontwikkelingen in de IT en gezondheidszorg?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen uw team?
- Wat is uw ervaring met budgetbeheer in een IT-afdeling?
- Hoe zorgt u voor effectieve communicatie tussen IT en medische afdelingen?
- Welke rol ziet u voor uzelf in de digitale transformatie van een ziekenhuis?
