Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Nationale Garde Recruiter
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde en communicatief sterke Nationale Garde Recruiter om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren, benaderen en selecteren van potentiële kandidaten voor de Nationale Garde. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van een continue instroom van gekwalificeerde en gemotiveerde nieuwe leden die bijdragen aan de veiligheid en paraatheid van onze organisatie. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen, organiseert wervingscampagnes en evenementen, en onderhoudt contacten met scholen, universiteiten en andere relevante instanties. Daarnaast geef je voorlichting over de carrièremogelijkheden binnen de Nationale Garde en begeleid je kandidaten tijdens het sollicitatieproces. Je bent het eerste aanspreekpunt voor geïnteresseerden en zorgt voor een positieve en professionele indruk van de organisatie. Je analyseert wervingsresultaten en past strategieën aan om de effectiviteit te vergroten. Ook ben je verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en het bijhouden van administratieve gegevens. Je werkt in een dynamische omgeving waar flexibiliteit, integriteit en discretie essentieel zijn. Je krijgt de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan de nationale veiligheid en de ontwikkeling van toekomstige leden van de Garde. Als Nationale Garde Recruiter beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden, een proactieve houding en een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent in staat om zelfstandig te werken, maar functioneert ook goed binnen een team. Ervaring met werving en selectie is een pré, evenals affiniteit met defensie of overheidsinstanties. Wij bieden een uitdagende functie met veel afwisseling, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Werven en selecteren van nieuwe leden voor de Nationale Garde
- Organiseren en uitvoeren van wervingscampagnes en evenementen
- Voorlichten van potentiële kandidaten over carrièremogelijkheden
- Begeleiden van kandidaten tijdens het sollicitatieproces
- Opbouwen en onderhouden van relaties met scholen en instanties
- Analyseren en rapporteren van wervingsresultaten
- Bijhouden van administratieve gegevens en dossiers
- Samenwerken met interne afdelingen en externe partners
- Zorgdragen voor een positieve uitstraling van de organisatie
- Signaleren van trends en ontwikkelingen op het gebied van werving
Vereisten
Text copied to clipboard!- Minimaal mbo-werk- en denkniveau
- Uitstekende communicatieve vaardigheden
- Ervaring met werving en selectie is een pré
- Affiniteit met defensie of overheidsinstanties
- Proactieve en resultaatgerichte houding
- Goede organisatorische vaardigheden
- Zelfstandig en in teamverband kunnen werken
- Flexibel inzetbaar en stressbestendig
- Integriteit en discretie
- Bereidheid tot reizen binnen Nederland
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Waarom wil je werken als Nationale Garde Recruiter?
- Welke ervaring heb je met werving en selectie?
- Hoe ga je om met vertrouwelijke informatie?
- Kun je een voorbeeld geven van een succesvolle wervingscampagne?
- Hoe bouw je relaties op met externe partners?
- Wat spreekt je aan in het werken voor de Nationale Garde?
- Hoe blijf je op de hoogte van ontwikkelingen binnen recruitment?
- Ben je bereid om te reizen voor je werk?
- Hoe ga je om met stressvolle situaties?
- Wat zijn jouw sterke punten als recruiter?
