Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Risicodirecteur
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren Risicodirecteur die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen, implementeren en beheren van het risicobeheerbeleid binnen onze organisatie. De Risicodirecteur speelt een cruciale rol in het identificeren, analyseren en mitigeren van potentiële risico's die de bedrijfsvoering kunnen beïnvloeden. Deze functie vereist een strategische denker met uitstekende leiderschapskwaliteiten en diepgaande kennis van risicomanagementprincipes en -praktijken. De ideale kandidaat zal samenwerken met verschillende afdelingen om risico's te beoordelen en passende maatregelen te nemen om de organisatie te beschermen tegen financiële, operationele en reputatierisico's. Daarnaast zal de Risicodirecteur toezicht houden op naleving van wet- en regelgeving en rapporteren aan het senior management en de raad van bestuur over risicoprofielen en -strategieën. De rol vereist ook het ontwikkelen van risicobewustzijn binnen de organisatie en het bevorderen van een cultuur van proactief risicobeheer. Wij bieden een dynamische werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan, met volop mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en implementeren van het risicobeheerbeleid.
- Identificeren en analyseren van potentiële risico's voor de organisatie.
- Leidinggeven aan het risicomanagementteam.
- Samenwerken met andere afdelingen om risico's te mitigeren.
- Zorgen voor naleving van relevante wet- en regelgeving.
- Rapporteren aan het senior management en de raad van bestuur over risicostatus.
- Bevorderen van een risicobewuste cultuur binnen de organisatie.
- Evalueren en verbeteren van risicobeheerprocessen.
- Monitoren van externe ontwikkelingen die risico's kunnen beïnvloeden.
- Coördineren van crisismanagement en incidentrespons.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde universitaire opleiding in bedrijfskunde, financiën, of een gerelateerd vakgebied.
- Minimaal 8 jaar ervaring in risicomanagement of een vergelijkbare functie.
- Uitstekende kennis van risicobeheerprincipes en -methodologieën.
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
- Ervaring met het aansturen van teams en projectmanagement.
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
- Bekendheid met relevante wet- en regelgeving.
- Vermogen om strategisch te denken en beslissingen te nemen onder druk.
- Ervaring met het gebruik van risicobeheersoftware.
- Integriteit en een proactieve werkhouding.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Hoe identificeert u de belangrijkste risico's binnen een organisatie?
- Kunt u een voorbeeld geven van een situatie waarin u een groot risico succesvol hebt gemitigeerd?
- Hoe zorgt u voor naleving van wet- en regelgeving binnen risicomanagement?
- Welke risicobeheerstrategieën past u toe bij veranderende marktomstandigheden?
- Hoe bevordert u een risicobewuste cultuur binnen een organisatie?
- Welke ervaring heeft u met het aansturen van een risicomanagementteam?
- Hoe gaat u om met conflicterende belangen bij risicobeslissingen?
- Welke tools en software gebruikt u voor risicobeheer?
- Hoe rapporteert u risicoprofielen aan het senior management?
- Hoe blijft u op de hoogte van ontwikkelingen binnen het vakgebied risicomanagement?
