Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Teamleider Softwareontwikkeling
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Teamleider Softwareontwikkeling die verantwoordelijk is voor het aansturen en begeleiden van een team van programmeurs binnen onze organisatie. In deze rol ben je de schakel tussen het management en het ontwikkelteam, waarbij je zorgt voor een efficiënte workflow, het behalen van projectdoelstellingen en het stimuleren van professionele groei binnen het team. Je bent betrokken bij het plannen, ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van softwareoplossingen die voldoen aan de behoeften van onze klanten en de bedrijfsstrategie ondersteunen. Daarnaast bewaak je de kwaliteit van de code, faciliteer je technische kennisdeling en zorg je voor een positieve en productieve werkomgeving. Je werkt nauw samen met andere afdelingen zoals productmanagement, kwaliteitsborging en IT-ondersteuning om ervoor te zorgen dat projecten op tijd en binnen budget worden opgeleverd. De ideale kandidaat beschikt over sterke leiderschapskwaliteiten, diepgaande technische kennis en uitstekende communicatieve vaardigheden. Je bent in staat om complexe technische problemen te analyseren en op te lossen, en je motiveert het team om continu te verbeteren en innovatieve oplossingen te ontwikkelen. Als Teamleider Softwareontwikkeling speel je een cruciale rol in het succes van onze softwareprojecten en de groei van onze organisatie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leiden en coördineren van het softwareontwikkelingsteam
- Plannen en bewaken van projectvoortgang en deadlines
- Begeleiden en coachen van teamleden voor professionele ontwikkeling
- Zorgen voor naleving van kwaliteitsnormen en best practices
- Faciliteren van technische kennisdeling binnen het team
- Samenwerken met andere afdelingen voor optimale projectresultaten
- Analyseren en oplossen van technische problemen
- Beheren van resourceplanning en capaciteitsbeheer
- Evalueren en implementeren van nieuwe technologieën en tools
- Rapporteren aan het management over voortgang en risico's
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde relevante HBO- of WO-opleiding in Informatica of vergelijkbaar
- Minimaal 5 jaar ervaring in softwareontwikkeling
- Minimaal 2 jaar ervaring in een leidinggevende rol
- Uitgebreide kennis van programmeertalen en softwareontwikkelingsmethodieken
- Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden
- Ervaring met Agile/Scrum methodologieën
- Probleemoplossend vermogen en analytisch denken
- Vermogen om een team te motiveren en te inspireren
- Ervaring met projectmanagementtools
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heeft u met het leiden van softwareontwikkelingsteams?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen een team?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol project dat u heeft geleid?
- Welke programmeertalen beheerst u het beste?
- Hoe zorgt u voor kwaliteitsborging binnen uw team?
- Wat is uw ervaring met Agile of Scrum?
- Hoe motiveert u teamleden die onderpresteren?
- Hoe gaat u om met veranderende projectvereisten?
- Welke tools gebruikt u voor project- en resourcebeheer?
- Hoe blijft u op de hoogte van nieuwe technologieën?
