Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Militær karrierekonsulent
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og dyktig militær karrierekonsulent som skal bistå militært personell med karriereplanlegging, utvikling og overgang til sivile yrker. Rollen innebærer å gi individuell rådgivning, utvikle karriereprogrammer og samarbeide med ulike militære og sivile organisasjoner for å sikre en smidig og vellykket karrierevei for våre ansatte. Som militær karrierekonsulent vil du være en viktig støttespiller for personell som ønsker å utvikle seg innenfor Forsvaret eller forberede seg på en karriere utenfor militæret. Du vil analysere individuelle ferdigheter, interesser og mål for å tilby skreddersydde karriereløsninger. Videre vil du holde deg oppdatert på arbeidsmarkedstrender og utdanningsmuligheter for å gi relevant og oppdatert informasjon. Stillingen krever gode kommunikasjonsferdigheter, evne til å motivere og veilede, samt forståelse for militære strukturer og kultur. Du vil også bidra til å utvikle og gjennomføre workshops, seminarer og opplæringsprogrammer som støtter karriereutvikling. Dette er en spennende mulighet for deg som ønsker å gjøre en forskjell for militært personell og bidra til deres profesjonelle vekst og trivsel.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Gi individuell karriererådgivning til militært personell.
- Utvikle og implementere karriereutviklingsprogrammer.
- Samarbeide med militære og sivile organisasjoner for karrieremuligheter.
- Analysere ferdigheter og interesser for å skreddersy karriereplaner.
- Organisere workshops og seminarer om karriereutvikling.
- Holde seg oppdatert på arbeidsmarkedstrender og utdanningstilbud.
- Veilede i overgangsprosesser fra militært til sivilt arbeidsliv.
- Bidra til utvikling av interne karriereressurser.
- Følge opp og evaluere karriereprogrammenes effektivitet.
- Støtte ledelsen med rapportering og anbefalinger om karriereutvikling.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant utdanning innen HR, rådgivning eller militær erfaring.
- God forståelse for militære strukturer og kultur.
- Sterke kommunikasjons- og veiledningsevner.
- Evne til å jobbe selvstendig og i team.
- Erfaring med karriereveiledning eller personalutvikling.
- Gode organisatoriske ferdigheter.
- Evne til å håndtere sensitive og konfidensielle opplysninger.
- Fleksibilitet og tilpasningsevne i en dynamisk arbeidsmiljø.
- Gode IT-ferdigheter og erfaring med digitale verktøy.
- Beherske norsk skriftlig og muntlig.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du tilpasse karriererådgivning til ulike militære avdelinger?
- Kan du beskrive en situasjon der du hjalp noen med en vanskelig karriereovergang?
- Hvordan holder du deg oppdatert på arbeidsmarkedstrender?
- Hvilke metoder bruker du for å motivere personer i karriereutvikling?
- Hvordan håndterer du konfidensiell informasjon?
- Hvordan vil du samarbeide med sivile organisasjoner for å skape karrieremuligheter?
- Hva mener du er viktigst i karriereveiledning for militært personell?
- Hvordan organiserer du effektive workshops og seminarer?
- Kan du gi et eksempel på hvordan du har evaluert et karriereprogram?
- Hvordan balanserer du individuelle behov med organisasjonens mål?
