Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Sprzedaży Wewnętrznej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Sprzedaży Wewnętrznej, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi działania sprzedażowe realizowane wewnętrznie w firmie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem sprzedawców, rozwijanie strategii sprzedaży, a także za osiąganie wyznaczonych celów biznesowych. W codziennej pracy Kierownik ds. Sprzedaży Wewnętrznej będzie współpracować z działem marketingu, obsługi klienta oraz innymi działami, aby zapewnić spójność działań i maksymalizację wyników. Wymagana jest umiejętność analizy rynku, negocjacji oraz motywowania zespołu. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w sprzedaży wewnętrznej oraz zdolności przywódcze. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz atrakcyjne wynagrodzenie. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na cele, potrafisz efektywnie zarządzać zespołem i chcesz rozwijać swoją karierę w obszarze sprzedaży, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie i motywowanie zespołu sprzedaży wewnętrznej.
- Tworzenie i wdrażanie strategii sprzedażowych.
- Monitorowanie wyników sprzedaży i raportowanie do wyższej kadry zarządzającej.
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych.
- Współpraca z działem marketingu i obsługi klienta.
- Szkolenie i rozwój kompetencji członków zespołu.
- Negocjowanie warunków współpracy z klientami.
- Utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.
- Optymalizacja procesów sprzedażowych.
- Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Znajomość technik sprzedaży wewnętrznej.
- Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Znajomość narzędzi CRM i MS Office.
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki związane ze sprzedażą lub zarządzaniem.
- Zorientowanie na osiąganie celów i wyniki.
- Dobra organizacja pracy i samodyscyplina.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży wewnętrznej?
- Jakie strategie sprzedażowe uważasz za najbardziej skuteczne?
- Jak radzisz sobie z motywowaniem zespołu?
- Opowiedz o sytuacji, w której musiałeś negocjować trudne warunki z klientem.
- Jakie narzędzia CRM znasz i jak je wykorzystujesz?
- Jakie są Twoje metody analizy rynku?
- Jak radzisz sobie z presją osiągania celów?
- Jakie szkolenia przeprowadziłeś dla swojego zespołu?
- Jakie są Twoje doświadczenia we współpracy z działem marketingu?
- Jakie cechy powinien mieć idealny Kierownik ds. Sprzedaży Wewnętrznej?
