Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik Programu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Programu, który będzie odpowiedzialny za planowanie, realizację oraz nadzór nad różnorodnymi programami w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami projektowymi, interesariuszami oraz klientami, aby zapewnić terminową i efektywną realizację celów programowych. Kierownik Programu będzie zarządzać zasobami, budżetem oraz ryzykiem, a także monitorować postępy i raportować wyniki do wyższej kadry zarządzającej. Wymagana jest umiejętność strategicznego myślenia, doskonała organizacja pracy oraz zdolności komunikacyjne. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami i programami, a także znać metodyki takie jak Agile czy PMI. Praca wymaga również zdolności do rozwiązywania problemów oraz podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku. Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w innowacyjnych projektach, które mają realny wpływ na rozwój firmy i satysfakcję klientów.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Planowanie i koordynacja działań programowych
  • Zarządzanie zespołem projektowym
  • Monitorowanie postępów i raportowanie wyników
  • Zarządzanie budżetem i zasobami
  • Identyfikacja i zarządzanie ryzykiem
  • Współpraca z interesariuszami i klientami
  • Zapewnienie zgodności z celami strategicznymi
  • Optymalizacja procesów realizacji programów
  • Rozwiązywanie problemów i podejmowanie decyzji
  • Utrzymywanie wysokiej jakości realizowanych działań

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie w zarządzaniu programami lub projektami
  • Znajomość metodyk zarządzania (Agile, PMI)
  • Umiejętności przywódcze i organizacyjne
  • Doskonałe zdolności komunikacyjne
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki zarządzanie lub pokrewne
  • Znajomość narzędzi do zarządzania projektami
  • Zdolność analitycznego myślenia
  • Doświadczenie w pracy z zespołami wielofunkcyjnymi
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu programami?
  • Jakie metodyki zarządzania projektami znasz i stosujesz?
  • Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
  • Opowiedz o sytuacji, gdy musiałeś zarządzać ryzykiem w projekcie.
  • Jakie narzędzia do zarządzania projektami wykorzystujesz?
  • Jak motywujesz zespół do osiągania celów?
  • Jak radzisz sobie z presją czasu i zmianami w projekcie?
  • Czy masz doświadczenie w pracy z klientami i interesariuszami?
  • Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
  • Jakie cele zawodowe chcesz osiągnąć na tym stanowisku?