Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Zarządzania Projektami
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Zarządzania Projektami, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe prowadzenie projektów w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołami projektowymi, koordynować działania międzydziałowe oraz dbać o terminową i budżetową realizację powierzonych zadań. Kierownik Zarządzania Projektami będzie także odpowiadać za identyfikację ryzyk, wdrażanie najlepszych praktyk oraz raportowanie postępów do wyższej kadry zarządzającej.
Do głównych obowiązków należeć będzie opracowywanie szczegółowych planów projektowych, definiowanie celów i zakresu projektów, a także monitorowanie ich realizacji na każdym etapie. Kierownik będzie współpracować z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi, zapewniając skuteczną komunikację i rozwiązywanie pojawiających się problemów. Ważnym aspektem pracy będzie także motywowanie zespołu, prowadzenie spotkań projektowych oraz dbanie o rozwój kompetencji członków zespołu.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami, umiejętność pracy pod presją czasu oraz zdolność do podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku. Wymagana jest znajomość narzędzi do zarządzania projektami, takich jak MS Project, Jira czy Asana, a także bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i organizacyjne. Mile widziane są certyfikaty z zakresu zarządzania projektami, takie jak PMP, PRINCE2 lub Agile.
Oferujemy atrakcyjne warunki zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym i wspierającym zespole. Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na osiąganie celów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Kierownika Zarządzania Projektami.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Planowanie i koordynacja realizacji projektów
- Zarządzanie zespołem projektowym
- Monitorowanie postępów i raportowanie do zarządu
- Identyfikacja i zarządzanie ryzykiem projektowym
- Współpraca z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- Zapewnienie realizacji projektów w określonym budżecie i terminie
- Prowadzenie spotkań projektowych
- Wdrażanie najlepszych praktyk zarządzania projektami
- Rozwiązywanie problemów pojawiających się podczas realizacji projektów
- Motywowanie i rozwijanie kompetencji członków zespołu
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, informatyka, inżynieria)
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. MS Project, Jira, Asana)
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i organizacyjne
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Zdolność do podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami będą dodatkowym atutem
- Umiejętność pracy zespołowej
- Samodzielność i odpowiedzialność
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu projektami?
- Z jakich narzędzi do zarządzania projektami korzystałeś/aś?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem ryzykiem w projektach?
- Opisz sytuację, w której musiałeś/aś rozwiązać konflikt w zespole projektowym.
- Jak motywujesz swój zespół do osiągania celów?
- Jakie certyfikaty z zakresu zarządzania projektami posiadasz?
- Jakie były największe wyzwania w prowadzonych przez Ciebie projektach?
- Jak organizujesz komunikację z interesariuszami?
- Jakie metodyki zarządzania projektami preferujesz?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i napiętymi terminami?
