Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Gerente de Desenvolvimento Tecnológico
Descrição
Text copied to clipboard!
Estamos procurando um Gerente de Desenvolvimento Tecnológico para liderar e coordenar iniciativas de inovação e desenvolvimento de soluções tecnológicas dentro da empresa. O profissional será responsável por planejar, implementar e supervisionar projetos que envolvam novas tecnologias, garantindo que as soluções atendam às necessidades do negócio e estejam alinhadas com as tendências do mercado. Além disso, atuará na gestão de equipes multidisciplinares, promovendo a integração entre áreas técnicas e estratégicas, e assegurando a entrega de resultados com qualidade e dentro dos prazos estabelecidos. O Gerente de Desenvolvimento Tecnológico deverá manter-se atualizado sobre as evoluções tecnológicas, identificar oportunidades de melhoria e inovação, e colaborar com outras áreas para potencializar o uso da tecnologia como diferencial competitivo. A posição exige habilidades de liderança, visão estratégica, capacidade analítica e excelente comunicação para articular projetos complexos e motivar equipes. Este profissional terá papel fundamental na transformação digital da organização, contribuindo para o crescimento sustentável e a excelência operacional.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planejar e coordenar projetos de desenvolvimento tecnológico.
- Gerenciar equipes multidisciplinares de tecnologia.
- Avaliar e implementar novas tecnologias e ferramentas.
- Garantir a integração entre áreas técnicas e de negócios.
- Monitorar prazos, custos e qualidade dos projetos.
- Promover a inovação e melhoria contínua nos processos.
- Elaborar relatórios e apresentações para a alta gestão.
- Manter-se atualizado sobre tendências tecnológicas.
- Fomentar a cultura de inovação na empresa.
- Assegurar conformidade com normas e padrões técnicos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em gestão de projetos tecnológicos.
- Conhecimento avançado em metodologias ágeis.
- Habilidade em liderança e gestão de equipes.
- Capacidade analítica e de resolução de problemas.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Conhecimento em transformação digital e inovação.
- Inglês avançado será um diferencial.
- Experiência com orçamento e controle financeiro de projetos.
- Disponibilidade para atualização constante e treinamentos.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais metodologias de gestão de projetos você domina?
- Como você incentiva a inovação em sua equipe?
- Descreva uma situação em que você implementou uma nova tecnologia com sucesso.
- Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
- Qual sua experiência com transformação digital?
- Como você prioriza demandas em projetos simultâneos?
- Quais ferramentas tecnológicas você utiliza para gestão de projetos?
- Como você mede o sucesso de um projeto tecnológico?
- Você já trabalhou com equipes remotas? Como foi a experiência?
- Como você se mantém atualizado sobre tendências tecnológicas?
