Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Gerente de Parcerias Estratégicas
Descrição
Text copied to clipboard!
Estamos procurando um Gerente de Parcerias Estratégicas para liderar a identificação, desenvolvimento e manutenção de alianças comerciais que impulsionem o crescimento e a inovação da empresa. Este profissional será responsável por estabelecer relações sólidas com parceiros estratégicos, negociando acordos que beneficiem ambas as partes e alinhando as parcerias aos objetivos corporativos. O candidato ideal possui habilidades excepcionais de comunicação, visão estratégica e experiência comprovada em gestão de parcerias, além de capacidade para trabalhar em ambientes dinâmicos e multifuncionais. Suas responsabilidades incluirão análise de mercado para identificar oportunidades, coordenação com equipes internas para garantir a execução eficaz dos acordos, e monitoramento contínuo do desempenho das parcerias para maximizar resultados. Este papel é fundamental para expandir a presença da empresa no mercado e fortalecer sua posição competitiva.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar e avaliar oportunidades de parcerias estratégicas.
- Negociar termos e condições de acordos com parceiros.
- Desenvolver e manter relacionamentos de longo prazo com parceiros.
- Colaborar com equipes internas para alinhar objetivos e estratégias.
- Monitorar o desempenho das parcerias e implementar melhorias.
- Gerenciar contratos e assegurar conformidade com políticas da empresa.
- Analisar tendências de mercado para antecipar oportunidades e riscos.
- Preparar relatórios e apresentações para a alta direção.
- Participar de eventos e reuniões para promover a empresa e suas parcerias.
- Garantir a comunicação eficaz entre todas as partes envolvidas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Administração, Marketing, Economia ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em gestão de parcerias ou desenvolvimento de negócios.
- Habilidades avançadas de negociação e comunicação.
- Capacidade analítica para avaliação de oportunidades e riscos.
- Conhecimento do mercado e do setor de atuação da empresa.
- Proatividade e orientação para resultados.
- Inglês avançado é desejável.
- Domínio de ferramentas de CRM e pacote Office.
- Habilidade para trabalhar em equipe e liderar projetos.
- Flexibilidade para viagens e reuniões externas.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais estratégias você utiliza para identificar parceiros estratégicos?
- Como você gerencia conflitos em parcerias comerciais?
- Descreva uma negociação complexa que você conduziu com sucesso.
- Como você mede o sucesso de uma parceria estratégica?
- Quais ferramentas você utiliza para acompanhar o desempenho das parcerias?
- Como você alinha as parcerias aos objetivos da empresa?
- Como você mantém relacionamentos de longo prazo com parceiros?
- Como você lida com mudanças no mercado que afetam parcerias?
- Qual sua experiência com contratos e aspectos legais em parcerias?
- Como você integra equipes internas para apoiar as parcerias?
