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Título

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Líder de Entrega

Descrição

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Estamos procurando um Líder de Entrega dedicado e experiente para coordenar e garantir a execução eficiente de projetos dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos. O profissional será responsável por liderar equipes multifuncionais, gerenciar recursos, identificar riscos e implementar soluções para assegurar a satisfação do cliente e o sucesso do projeto. O Líder de Entrega atuará como ponto central de comunicação entre stakeholders, facilitando a colaboração e alinhamento dos objetivos estratégicos da empresa com as entregas técnicas e operacionais. É fundamental que o candidato possua habilidades de liderança, organização e comunicação, além de experiência comprovada em gestão de projetos e metodologias ágeis. Este papel exige proatividade, capacidade de resolução de problemas e foco em resultados, garantindo que as entregas atendam aos padrões de qualidade e expectativas do cliente.

Responsabilidades

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  • Gerenciar o ciclo completo de entrega de projetos.
  • Liderar equipes multidisciplinares para alcançar metas estabelecidas.
  • Planejar e monitorar prazos, custos e recursos.
  • Comunicar-se efetivamente com clientes e stakeholders.
  • Identificar e mitigar riscos durante o projeto.
  • Garantir a qualidade das entregas conforme padrões definidos.
  • Facilitar reuniões e alinhamentos entre equipes.
  • Promover a melhoria contínua dos processos de entrega.
  • Resolver conflitos e obstáculos que impactem o projeto.
  • Documentar e reportar o progresso das entregas.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em liderança de projetos.
  • Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
  • Habilidades avançadas de comunicação e negociação.
  • Capacidade de gestão de equipes e recursos.
  • Formação superior em áreas relacionadas à tecnologia ou gestão.
  • Proatividade e foco em resultados.
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos.
  • Habilidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Domínio do idioma português, inglês é diferencial.
  • Capacidade analítica para tomada de decisões.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência com metodologias ágeis?
  • Como você gerencia conflitos em equipes?
  • Descreva um projeto que você liderou com sucesso.
  • Como você lida com mudanças de escopo?
  • Quais ferramentas de gestão de projetos você utiliza?
  • Como você garante a qualidade das entregas?
  • Como motiva sua equipe em momentos de pressão?
  • Você tem experiência em comunicação com clientes?
  • Como prioriza tarefas em projetos complexos?
  • Qual seu maior desafio como Líder de Entrega?