Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Špecialista na získavanie zákazníkov

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme špecialistu na získavanie zákazníkov, ktorý sa pripojí k nášmu dynamickému tímu. Táto pozícia je kľúčová pre rast našej spoločnosti, pretože budete zodpovední za identifikáciu a získavanie nových zákazníkov, budovanie dlhodobých obchodných vzťahov a podporu našich predajných cieľov. Ako špecialista na získavanie zákazníkov budete úzko spolupracovať s marketingovým a predajným tímom, aby ste zabezpečili efektívne oslovovanie cieľových trhov a maximalizovali príležitosti na rast. Vaša úloha bude zahŕňať analýzu trhu, identifikáciu potenciálnych zákazníkov, prípravu a prezentáciu ponúk, ako aj sledovanie a vyhodnocovanie úspešnosti akvizičných stratégií. Ideálny kandidát by mal mať silné komunikačné schopnosti, schopnosť budovať vzťahy a orientáciu na výsledky. Ak máte vášeň pre predaj, ste proaktívni a máte skúsenosti s akvizíciou zákazníkov, radi vás privítame v našom tíme. Táto pozícia ponúka príležitosť na profesionálny rast a rozvoj v dynamickom a inovatívnom prostredí.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Identifikácia a oslovovanie potenciálnych zákazníkov.
  • Budovanie a udržiavanie dlhodobých obchodných vzťahov.
  • Príprava a prezentácia obchodných ponúk a riešení.
  • Spolupráca s marketingovým a predajným tímom na dosahovaní cieľov.
  • Analýza trhu a identifikácia nových príležitostí.
  • Sledovanie a vyhodnocovanie úspešnosti akvizičných stratégií.
  • Účasť na obchodných stretnutiach a prezentáciách.
  • Zabezpečenie spokojnosti zákazníkov a riešenie ich potrieb.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti v oblasti predaja alebo akvizície zákazníkov.
  • Silné komunikačné a prezentačné schopnosti.
  • Schopnosť budovať a udržiavať vzťahy so zákazníkmi.
  • Orientácia na výsledky a schopnosť dosahovať stanovené ciele.
  • Analytické myslenie a schopnosť identifikovať príležitosti na trhu.
  • Znalosť práce s CRM systémami je výhodou.
  • Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme.
  • Flexibilita a ochota cestovať podľa potreby.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké skúsenosti máte so získavaním nových zákazníkov?
  • Ako by ste pristúpili k identifikácii potenciálnych zákazníkov na novom trhu?
  • Môžete nám uviesť príklad úspešnej akvizičnej stratégie, ktorú ste realizovali?
  • Ako by ste riešili situáciu, keď zákazník nie je spokojný s ponúkaným riešením?
  • Aké nástroje alebo technológie ste používali na sledovanie a riadenie zákazníkov?