Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Manažér rozvoja partnerstiev
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme Manažéra rozvoja partnerstiev, ktorý bude zodpovedný za identifikáciu, vytváranie a udržiavanie strategických partnerstiev s cieľom podporiť rast a rozvoj našej spoločnosti. Táto pozícia vyžaduje schopnosť analyzovať trh, vyjednávať zmluvy a spolupracovať s rôznymi internými a externými tímami na dosiahnutie spoločných cieľov. Manažér rozvoja partnerstiev bude aktívne vyhľadávať nové príležitosti, rozvíjať vzťahy s kľúčovými partnermi a zabezpečovať, aby všetky partnerstvá prinášali hodnotu pre obe strany. Okrem toho bude zodpovedný za monitorovanie výkonu partnerstiev, riešenie problémov a prispôsobovanie stratégií podľa aktuálnych potrieb trhu. Táto rola je kľúčová pre dlhodobý úspech a expanziu spoločnosti v konkurenčnom prostredí. Vyžaduje sa proaktívny prístup, vynikajúce komunikačné schopnosti a schopnosť pracovať v dynamickom tíme. Ak máte skúsenosti s rozvojom obchodných vzťahov a chcete sa podieľať na raste inovatívnej spoločnosti, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Identifikovať a vyhodnocovať nové obchodné príležitosti a potenciálnych partnerov.
- Budovať a udržiavať dlhodobé vzťahy s existujúcimi a novými partnermi.
- Vyjednávať podmienky spolupráce a pripravovať zmluvy.
- Spolupracovať s internými tímami na koordinácii projektov a aktivít s partnermi.
- Monitorovať výkonnosť partnerstiev a analyzovať ich prínos pre spoločnosť.
- Pripravovať pravidelné správy a prezentácie o stave partnerstiev pre vedenie spoločnosti.
- Aktívne sledovať trendy na trhu a konkurenčné prostredie.
- Organizovať a zúčastňovať sa na stretnutiach, konferenciách a networkingových podujatiach.
- Navrhovať a implementovať stratégie na zlepšenie spolupráce a rozšírenie partnerstiev.
- Riešiť prípadné konflikty a problémy v rámci partnerstiev efektívnym spôsobom.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Minimálne bakalársky titul v oblasti obchodu, marketingu alebo príbuznom odbore.
- Skúsenosti s rozvojom partnerstiev alebo obchodným rozvojom minimálne 3 roky.
- Výborné komunikačné a vyjednávacie schopnosti.
- Schopnosť analyzovať trh a identifikovať nové príležitosti.
- Znalosť práce s CRM systémami a kancelárskym softvérom.
- Proaktívny prístup a schopnosť pracovať samostatne aj v tíme.
- Schopnosť riadiť viacero projektov súčasne a dodržiavať termíny.
- Flexibilita a ochota cestovať podľa potreby.
- Výborná znalosť slovenského a anglického jazyka, ďalšie jazyky výhodou.
- Silné organizačné a prezentačné schopnosti.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s vyjednávaním obchodných zmlúv?
- Ako by ste pristupovali k identifikácii nových partnerov pre našu spoločnosť?
- Popíšte situáciu, kedy ste úspešne vyriešili konflikt s obchodným partnerom.
- Aké metódy používate na udržiavanie dlhodobých vzťahov s partnermi?
- Ako by ste merali úspešnosť partnerstiev?
- Aké nástroje a softvér používate na správu partnerstiev?
- Ako zvládate prácu pod tlakom a viacero úloh naraz?
- Aký je váš prístup k tímovej spolupráci?
- Ako by ste reagovali na zmenu trhu, ktorá ovplyvňuje existujúce partnerstvá?
- Prečo chcete pracovať práve v našej spoločnosti?
