Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Lovec glav
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo lovca glav, ki bo odgovoren za iskanje, identifikacijo in privabljanje vrhunskih kandidatov za različna podjetja in organizacije. Vaša naloga bo aktivno iskanje talentov, ki ustrezajo specifičnim potrebam naročnikov, ter vzpostavljanje in vzdrževanje odnosov s potencialnimi kandidati. Lovec glav bo sodeloval z vodji kadrovske službe in menedžerji, da bi razumel zahteve delovnih mest in zagotovil najboljše možne kandidate. Poleg tega boste odgovorni za pripravo in izvedbo strategij iskanja, uporabo različnih virov in orodij za pridobivanje kandidatov ter za svetovanje naročnikom glede trga dela in trendov zaposlovanja. Uspešen kandidat bo imel odlične komunikacijske sposobnosti, sposobnost analize potreb naročnika in kandidatov ter izkušnje z uporabo sodobnih tehnologij za iskanje kadrov. Če ste proaktivni, imate mrežo kontaktov in strast do iskanja najboljših talentov, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot lovec glav.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Iskanje in identifikacija vrhunskih kandidatov za različna delovna mesta.
- Vzpostavljanje in vzdrževanje odnosov s potencialnimi kandidati.
- Sodelovanje z naročniki za razumevanje njihovih potreb po kadrih.
- Priprava in izvajanje strategij iskanja kandidatov.
- Uporaba različnih virov in orodij za pridobivanje kandidatov.
- Svetovanje naročnikom glede trga dela in trendov zaposlovanja.
- Organizacija in vodenje razgovorov s kandidati.
- Spremljanje in poročanje o napredku iskanja kadrov.
- Vzdrževanje baze podatkov kandidatov.
- Sodelovanje pri pripravi ponudb za zaposlovanje.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Izkušnje na področju iskanja in izbora kadrov ali lova glav.
- Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti.
- Sposobnost analize potreb naročnika in kandidatov.
- Poznavanje trga dela in zaposlitvenih trendov.
- Sposobnost uporabe sodobnih tehnologij in orodij za iskanje kadrov.
- Proaktivnost in samoiniciativnost.
- Visoka stopnja organiziranosti in upravljanja časa.
- Sposobnost dela pod pritiskom in doseganja ciljev.
- Odlične medosebne veščine in sposobnost gradnje mreže kontaktov.
- Znanje angleškega jezika je prednost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako pristopate k iskanju kandidatov za zahtevna delovna mesta?
- Kako vzdržujete odnose s kandidati in naročniki?
- Kako ocenjujete primernost kandidata za določeno delovno mesto?
- Kakšne izkušnje imate z uporabo orodij za iskanje kadrov?
- Kako se spopadate z izzivi pri iskanju redkih talentov?
- Kako spremljate trende na trgu dela?
- Kako organizirate svoj delovni čas in prioritete?
- Kako komunicirate z naročniki glede napredka iskanja?
- Kako zagotavljate zaupnost in profesionalnost v svojem delu?
- Kakšne rezultate ste dosegli kot lovec glav?
