Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Nadzornik obuke

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo nadzornika obuke koji će biti odgovoran za planiranje, organizaciju i nadzor svih aspekata trening programa u našoj organizaciji. Kandidat će raditi na razvoju i implementaciji edukativnih planova, koordinaciji sa trenerima i zaposlenima, kao i na evaluaciji efikasnosti obuka. Nadzornik obuke treba da osigura da svi programi budu usklađeni sa ciljevima kompanije i da doprinesu profesionalnom razvoju zaposlenih. Takođe, očekuje se da prati najnovije trendove u oblasti obuke i da predlaže inovacije koje će unaprediti kvalitet edukacije. Kandidat mora imati odlične komunikacijske i organizacione veštine, sposobnost rada u timu i iskustvo u vođenju trening programa. Ovo je ključna pozicija za razvoj ljudskih resursa i unapređenje radnog okruženja.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Planiranje i organizacija trening programa
  • Koordinacija sa trenerima i zaposlenima
  • Praćenje i evaluacija efikasnosti obuka
  • Razvijanje edukativnih materijala i planova
  • Usklađivanje programa sa ciljevima kompanije
  • Praćenje najnovijih trendova u obuci
  • Izveštavanje menadžmentu o rezultatima obuke
  • Organizovanje radionica i seminara
  • Podrška zaposlenima tokom procesa obuke
  • Upravljanje budžetom za obuke

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Iskustvo na sličnim pozicijama
  • Odlično poznavanje metodologija obuke
  • Sposobnost vođenja tima
  • Izvrsne komunikacijske veštine
  • Organizacione sposobnosti
  • Poznavanje rada sa edukativnim softverima
  • Sposobnost analize i evaluacije programa
  • Fleksibilnost i prilagodljivost
  • Visoka motivacija za rad sa ljudima
  • Sposobnost rešavanja problema

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Koje iskustvo imate u vođenju trening programa?
  • Kako pristupate evaluaciji efikasnosti obuke?
  • Kako motivišete zaposlene da učestvuju u obukama?
  • Koje metode obuke smatrate najučinkovitijim?
  • Kako se nosite sa izazovima u organizaciji treninga?
  • Kako pratite nove trendove u oblasti obuke?