Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Regionchef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en Regionchef som ska leda och utveckla verksamheten inom en specifik geografisk region. Rollen innebär att strategiskt planera, organisera och övervaka alla operativa aktiviteter för att säkerställa att företagets mål uppnås. Som regionchef är du ansvarig för att bygga starka relationer med kunder, samarbetspartners och interna team, samt att driva försäljning och affärsutveckling. Du kommer att leda och motivera regionala team, säkerställa effektiv resursanvändning och följa upp resultat för att kontinuerligt förbättra verksamheten. Vi söker en person med starkt ledarskap, god kommunikationsförmåga och förmåga att fatta strategiska beslut under press. Du behöver ha erfarenhet av att arbeta i en liknande roll och kunna hantera flera projekt samtidigt. Rollen kräver också att du är analytisk, resultatorienterad och har en god förståelse för marknaden och branschens utveckling. Om du är en driven ledare som vill göra skillnad och bidra till företagets framgång i regionen, är detta en utmärkt möjlighet för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och implementera regionala strategier och mål.
- Leda och motivera regionala team för att uppnå affärsmål.
- Bygga och underhålla relationer med kunder och samarbetspartners.
- Övervaka och analysera regionala resultat och rapportera till ledningen.
- Säkerställa effektiv resursanvändning och budgetkontroll.
- Identifiera nya affärsmöjligheter och driva försäljning och tillväxt.
- Samarbeta med andra avdelningar för att säkerställa samordning och effektivitet.
- Hantera och lösa eventuella konflikter inom regionen.
- Följa upp och säkerställa efterlevnad av företagets policyer och riktlinjer.
- Representera företaget vid externa evenemang och möten.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet.
- Minst 5 års erfarenhet av ledarskap inom liknande bransch.
- Stark förmåga att leda och inspirera team.
- God kommunikations- och presentationsförmåga.
- Erfarenhet av budget- och resultatansvar.
- Strategisk och analytisk förmåga.
- Förmåga att arbeta självständigt och fatta beslut under press.
- God kunskap om marknaden och branschtrender.
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift.
- Flexibilitet att resa inom regionen vid behov.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Hur skulle du beskriva din ledarstil?
- Vilka strategier använder du för att motivera ett team?
- Hur hanterar du konflikter inom en organisation?
- Kan du ge exempel på när du har drivit försäljningstillväxt?
- Hur prioriterar du arbetsuppgifter i en hektisk miljö?
- Vilka erfarenheter har du av budgetansvar?
- Hur håller du dig uppdaterad om marknadstrender?
- Hur hanterar du förändringar inom en organisation?
- Kan du beskriva en utmanande situation du löst som ledare?
- Vilka mål skulle du sätta för din region under det första året?
