Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!İnsan Kaynakları Asistanı
Açıklama
Text copied to clipboard!
İnsan Kaynakları Asistanı arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin insan kaynakları departmanında çeşitli destek görevlerini üstlenecek, işe alım süreçlerinden çalışan ilişkilerine kadar geniş bir yelpazede sorumluluklar alacaktır. İnsan Kaynakları Asistanı, personel dosyalarının düzenlenmesi, mülakatların organize edilmesi, çalışanların eğitim programlarının takibi ve bordro işlemlerine yardımcı olma gibi görevleri yerine getirecektir. Ayrıca, çalışan memnuniyetini artırmak ve şirket politikalarının uygulanmasını sağlamak için departman içi koordinasyonu sağlayacaktır. Bu rol, insan kaynakları alanında kariyer yapmak isteyen, iletişim becerileri güçlü ve detaylara önem veren adaylar için uygundur. İnsan Kaynakları Asistanı, şirketin insan kaynakları stratejilerinin etkin bir şekilde uygulanmasına katkıda bulunarak, organizasyonun genel başarısına destek olacaktır. İşe alım süreçlerinde aktif rol alarak, doğru yeteneklerin şirkete kazandırılmasına yardımcı olacak, çalışanların gelişim ve motivasyonunu destekleyecektir. Ayrıca, yasal düzenlemelere uygunluk ve şirket içi prosedürlerin takibi konusunda da sorumluluklar üstlenecektir. İnsan Kaynakları Asistanı olarak, dinamik ve profesyonel bir ortamda çalışma fırsatı bulacak, kariyer gelişiminize katkı sağlayacak deneyimler edineceksiniz.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- İşe alım süreçlerinde destek sağlamak
- Personel dosyalarını düzenlemek ve güncellemek
- Mülakat organizasyonlarını planlamak ve koordine etmek
- Çalışan eğitim programlarının takibini yapmak
- Bordro ve özlük işlemlerine yardımcı olmak
- Çalışan memnuniyeti anketlerini düzenlemek ve analiz etmek
- İnsan kaynakları verilerini güncel tutmak
- Şirket politikalarının uygulanmasına destek olmak
- Departmanlar arası iletişimi sağlamak
- Yasal düzenlemelere uyumu takip etmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları veya ilgili alanlarda önlisans/lisans mezunu olmak
- İyi derecede MS Office programlarını kullanabilmek
- İletişim ve organizasyon becerilerine sahip olmak
- Detaylara önem veren ve dikkatli çalışmak
- Takım çalışmasına yatkın olmak
- Gizlilik ve etik kurallara bağlı kalmak
- İnsan kaynakları süreçleri hakkında temel bilgi sahibi olmak
- Problem çözme yeteneğine sahip olmak
- Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilmek
- Tercihen staj veya iş deneyimi bulunması
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları alanında hangi deneyimlere sahipsiniz?
- Yoğun iş temposunda nasıl organize olursunuz?
- Gizlilik gerektiren bilgileri nasıl korursunuz?
- Takım içinde yaşadığınız bir sorunu nasıl çözdünüz?
- MS Office programlarını hangi seviyede kullanabiliyorsunuz?
- İşe alım sürecinde hangi aşamalarda görev aldınız?
- Çalışan memnuniyetini artırmak için neler yapabilirsiniz?
- Eğitim programlarının takibini nasıl yaparsınız?
- Bordro işlemleri hakkında bilginiz var mı?
- Yasal düzenlemelere uyum konusunda nasıl bir yaklaşımınız var?
