Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!নিয়োগ বিশেষজ্ঞ
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা খুঁজছি একজন দক্ষ ও অভিজ্ঞ নিয়োগ বিশেষজ্ঞ, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের মানবসম্পদ বিভাগে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন। এই পদের জন্য প্রার্থীকে নিয়োগ প্রক্রিয়ার প্রতিটি ধাপে দক্ষ হতে হবে, যেমন প্রার্থী অনুসন্ধান, স্ক্রিনিং, সাক্ষাৎকার গ্রহণ এবং চূড়ান্ত নিয়োগ। আমাদের লক্ষ্য হলো এমন প্রতিভাবান ও উপযুক্ত প্রার্থীদের খুঁজে বের করা, যারা আমাদের প্রতিষ্ঠানের সংস্কৃতি ও লক্ষ্য অনুযায়ী কাজ করতে সক্ষম।
একজন নিয়োগ বিশেষজ্ঞ হিসেবে, আপনাকে বিভিন্ন সোর্স যেমন অনলাইন জব পোর্টাল, সোশ্যাল মিডিয়া, ক্যাম্পাস রিক্রুটমেন্ট এবং রেফারেল প্রোগ্রামের মাধ্যমে প্রার্থী সংগ্রহ করতে হবে। আপনাকে নিয়মিতভাবে নিয়োগ সংক্রান্ত রিপোর্ট তৈরি করতে হবে এবং ম্যানেজমেন্টকে আপডেট দিতে হবে। এছাড়াও, নিয়োগ সংক্রান্ত নীতিমালা ও প্রক্রিয়া উন্নয়নে অবদান রাখা এবং প্রার্থীদের অভিজ্ঞতা উন্নত করার জন্য কাজ করা হবে আপনার দায়িত্ব।
এই পদে সফল হতে হলে, প্রার্থীর মধ্যে চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা, বিশ্লেষণী ক্ষমতা এবং মানবসম্পদ সংক্রান্ত জ্ঞান থাকতে হবে। প্রার্থীর অবশ্যই আধুনিক নিয়োগ সফটওয়্যার ও টুলস ব্যবহারে পারদর্শী হতে হবে।
আমরা এমন একজন প্রার্থী খুঁজছি যিনি দলগতভাবে কাজ করতে সক্ষম, চাপের মধ্যে কাজ করতে পারেন এবং সময়মতো কাজ সম্পন্ন করতে পারেন। আপনি যদি মনে করেন আপনি এই চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করতে প্রস্তুত, তাহলে আজই আবেদন করুন।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- প্রার্থী অনুসন্ধান ও স্ক্রিনিং করা
- সাক্ষাৎকারের সময়সূচি নির্ধারণ ও পরিচালনা করা
- নিয়োগ সংক্রান্ত ডেটা ও রিপোর্ট প্রস্তুত করা
- নিয়োগ প্রক্রিয়ার প্রতিটি ধাপে সমন্বয় সাধন করা
- প্রার্থীদের অভিজ্ঞতা উন্নয়নে কাজ করা
- নিয়োগ সংক্রান্ত নীতিমালা ও প্রক্রিয়া উন্নয়ন করা
- বিভিন্ন সোর্স থেকে প্রার্থী সংগ্রহ করা
- ম্যানেজমেন্টকে নিয়োগ সংক্রান্ত আপডেট প্রদান করা
- নিয়োগ সফটওয়্যার ও টুলস ব্যবহারে দক্ষতা প্রদর্শন করা
- প্রাসঙ্গিক আইন ও নীতিমালা মেনে চলা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- স্নাতক বা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি (মানবসম্পদ বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে)
- কমপক্ষে ২-৫ বছরের নিয়োগ সংক্রান্ত অভিজ্ঞতা
- চমৎকার মৌখিক ও লিখিত যোগাযোগ দক্ষতা
- MS Office ও নিয়োগ সফটওয়্যার ব্যবহারে দক্ষতা
- সমস্যা সমাধানে দক্ষতা ও বিশ্লেষণী ক্ষমতা
- দলগতভাবে কাজ করার মানসিকতা
- চাপের মধ্যে কাজ করার সক্ষমতা
- সময় ব্যবস্থাপনায় দক্ষতা
- সততা ও পেশাদারিত্ব বজায় রাখা
- বাংলা ও ইংরেজিতে সাবলীলতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার নিয়োগ সংক্রান্ত অভিজ্ঞতা কত বছর?
- আপনি কোন নিয়োগ সফটওয়্যার ব্যবহার করেছেন?
- আপনি কীভাবে উপযুক্ত প্রার্থী নির্বাচন করেন?
- চাপের মধ্যে কাজ করার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- আপনি কীভাবে প্রার্থীদের অভিজ্ঞতা উন্নত করেন?
- আপনি কোন সোর্স থেকে প্রার্থী সংগ্রহ করতে পছন্দ করেন?
- আপনি কি টিমে কাজ করতে স্বাচ্ছন্দ্যবোধ করেন?
- আপনার সবচেয়ে সফল নিয়োগ প্রকল্পটি কী ছিল?
- আপনি কীভাবে নিয়োগ সংক্রান্ত রিপোর্ট তৈরি করেন?
- আপনি কীভাবে নিয়োগ প্রক্রিয়ার উন্নয়ন করেন?
