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Titel
Text copied to clipboard!Technischer Schulungsspezialist
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Technischen Schulungsspezialisten, der unser Team bei der Entwicklung, Durchführung und Optimierung von technischen Schulungsprogrammen unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Vermittlung komplexer technischer Inhalte an interne und externe Teilnehmer, um deren Fachkenntnisse und Fähigkeiten zu erweitern. Sie analysieren Schulungsbedarfe, erstellen maßgeschneiderte Lerninhalte und setzen moderne Lehrmethoden sowie digitale Tools ein, um ein effektives Lernerlebnis zu gewährleisten.
Zu Ihren Aufgaben gehört es, sowohl Präsenz- als auch Online-Schulungen zu konzipieren und durchzuführen. Sie arbeiten eng mit technischen Experten, Produktmanagern und anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Schulungsinhalte stets aktuell und praxisnah sind. Darüber hinaus evaluieren Sie regelmäßig die Wirksamkeit der Trainingsmaßnahmen und passen diese bei Bedarf an, um die Lernziele optimal zu erreichen.
Sie sind Ansprechpartner für technische Fragen während der Schulungen und unterstützen die Teilnehmer beim Wissenstransfer in die Praxis. Die kontinuierliche Weiterentwicklung der eigenen Fachkenntnisse und pädagogischen Fähigkeiten ist für Sie selbstverständlich. Sie bringen Begeisterung für Technik und Didaktik mit und haben Freude daran, Wissen verständlich und motivierend zu vermitteln.
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, innovative Schulungskonzepte zu gestalten und aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beizutragen. Wenn Sie eine Affinität zu Technik, Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Freude an der Arbeit mit Menschen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Schulungsspezialist.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Durchführung technischer Schulungsprogramme
- Analyse von Schulungsbedarfen und Zielgruppen
- Erstellung und Aktualisierung von Schulungsunterlagen und E-Learning-Inhalten
- Durchführung von Präsenz- und Online-Trainings
- Evaluation und Optimierung der Schulungsmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Experten
- Betreuung und Unterstützung der Schulungsteilnehmer
- Dokumentation und Berichterstattung zu Trainingsaktivitäten
- Integration neuer Technologien und Methoden in den Schulungsprozess
- Organisation und Koordination von Schulungsveranstaltungen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Durchführung technischer Schulungen
- Didaktische und pädagogische Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit digitalen Lernplattformen und Präsentationstools
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Reisebereitschaft für Schulungseinsätze
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der technischen Erwachsenenbildung?
- Wie gestalten Sie Schulungsunterlagen für unterschiedliche Zielgruppen?
- Welche digitalen Tools setzen Sie in Ihren Trainings ein?
- Wie gehen Sie mit heterogenen Teilnehmergruppen um?
- Wie evaluieren Sie den Lernerfolg Ihrer Schulungen?
- Welche Rolle spielt für Sie Teamarbeit bei der Entwicklung von Trainings?
- Wie bleiben Sie fachlich und didaktisch auf dem neuesten Stand?
- Welche Herausforderungen haben Sie bei technischen Schulungen erlebt?
- Wie motivieren Sie Teilnehmer zur aktiven Mitarbeit?
- Welche Erwartungen haben Sie an Ihre zukünftige Rolle?
