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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Vertriebsstrategen, der unser Vertriebsteam dabei unterstützt, effektive Verkaufsstrategien zu entwickeln und umzusetzen, um das Unternehmenswachstum zu fördern. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Markttrends, die Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten und die Entwicklung innovativer Ansätze zur Steigerung des Umsatzes. Sie arbeiten eng mit Marketing- und Produktteams zusammen, um sicherzustellen, dass die Vertriebsstrategien auf die Bedürfnisse der Kunden abgestimmt sind und die Unternehmensziele erreicht werden. Zudem überwachen Sie die Leistung der Vertriebsaktivitäten, analysieren Kennzahlen und passen Strategien entsprechend an, um maximale Effizienz und Erfolg zu gewährleisten. Ihre Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und in umsetzbare Maßnahmen umzusetzen, ist entscheidend für den Erfolg in dieser Position. Wenn Sie eine Leidenschaft für Vertrieb und Strategie haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien zur Umsatzsteigerung.
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten.
- Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Zielmärkte.
- Zusammenarbeit mit Marketing- und Produktteams zur Abstimmung der Vertriebsaktivitäten.
- Überwachung und Analyse der Vertriebskennzahlen zur Optimierung der Strategien.
- Schulung und Unterstützung des Vertriebsteams bei der Umsetzung der Strategien.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management.
- Pflege von Kundenbeziehungen und Aufbau eines Netzwerks.
- Planung und Durchführung von Vertriebsprojekten.
- Kontinuierliche Verbesserung der Vertriebsprozesse und -methoden.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Vertriebsstrategie.
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Datenanalyse-Tools.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, strategisch zu denken und komplexe Probleme zu lösen.
- Teamfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Entwicklung von Vertriebsstrategien?
- Wie analysieren Sie Markttrends und Wettbewerber?
- Beschreiben Sie eine erfolgreiche Vertriebsinitiative, die Sie geleitet haben.
- Wie gehen Sie mit Herausforderungen im Vertriebsteam um?
- Welche Tools und Methoden nutzen Sie zur Vertriebsanalyse?
- Wie integrieren Sie Kundenfeedback in Ihre Strategien?
- Wie priorisieren Sie verschiedene Geschäftsmöglichkeiten?
- Wie motivieren Sie ein Vertriebsteam?
- Welche Rolle spielt Digitalisierung in Ihrer Vertriebsstrategie?
- Wie messen Sie den Erfolg Ihrer Vertriebsmaßnahmen?
