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Título
Text copied to clipboard!Director de Auditoría Interna
Descripción
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Estamos buscando un Director de Auditoría Interna altamente capacitado para liderar y gestionar todas las actividades relacionadas con la auditoría interna dentro de nuestra organización. El candidato ideal será responsable de evaluar la eficacia de los controles internos, identificar riesgos y asegurar el cumplimiento de políticas y regulaciones aplicables. Este rol requiere una combinación de habilidades analíticas, liderazgo y comunicación para trabajar en colaboración con diferentes departamentos y presentar informes claros a la alta dirección y al comité de auditoría. El Director de Auditoría Interna también debe mantenerse actualizado con las mejores prácticas y normativas del sector para implementar mejoras continuas en los procesos de auditoría. Además, será responsable de dirigir un equipo de auditores, asignar tareas, revisar trabajos y fomentar un ambiente de trabajo ético y profesional. La posición es clave para proteger los activos de la empresa y apoyar la toma de decisiones estratégicas mediante evaluaciones objetivas y recomendaciones basadas en evidencia. Buscamos a alguien con experiencia comprobada en auditoría interna, habilidades de gestión y un enfoque proactivo para identificar oportunidades de mejora y mitigar riesgos potenciales.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar y ejecutar planes de auditoría interna anuales.
- Evaluar la eficacia de los controles internos y procesos operativos.
- Identificar riesgos y recomendar acciones correctivas.
- Supervisar y dirigir al equipo de auditores internos.
- Preparar y presentar informes de auditoría a la alta dirección.
- Asegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas.
- Colaborar con otras áreas para mejorar procesos y controles.
- Mantenerse actualizado sobre regulaciones y mejores prácticas.
- Gestionar la relación con auditores externos.
- Promover una cultura de ética y cumplimiento en la organización.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado.
- Certificación profesional en auditoría (CIA, CPA o equivalente).
- Experiencia mínima de 7 años en auditoría interna.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Conocimiento profundo de normativas financieras y de auditoría.
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Capacidad para comunicar hallazgos de manera clara y efectiva.
- Dominio de herramientas informáticas y software de auditoría.
- Integridad y ética profesional intachables.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia liderando equipos de auditoría interna?
- ¿Cómo maneja situaciones donde se detectan irregularidades graves?
- ¿Qué metodologías utiliza para evaluar riesgos en auditorías?
- ¿Cómo se mantiene actualizado con las normativas y mejores prácticas?
- ¿Puede describir un proyecto de auditoría exitoso que haya dirigido?
- ¿Cómo maneja la comunicación con la alta dirección y otras áreas?
- ¿Qué herramientas tecnológicas utiliza para facilitar auditorías?
- ¿Cómo fomenta la ética y el cumplimiento en su equipo?