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Título

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Empleado de Oficina

Descripción

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Estamos buscando un Empleado de Oficina dedicado y organizado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de realizar tareas administrativas diarias, gestionar documentación, coordinar comunicaciones internas y externas, y apoyar en la organización general de la oficina. Este rol es fundamental para asegurar que las operaciones diarias se desarrollen sin contratiempos y que la información fluya eficientemente entre departamentos. El Empleado de Oficina debe tener habilidades excepcionales de comunicación, ser capaz de manejar múltiples tareas simultáneamente y mantener un alto nivel de profesionalismo en todas las interacciones. Además, se espera que tenga conocimientos básicos en herramientas informáticas y capacidad para adaptarse a diferentes sistemas y procesos internos. La atención al detalle y la capacidad para trabajar en equipo son esenciales para el éxito en esta posición. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y oportunidades de desarrollo profesional para quienes demuestren compromiso y excelencia en sus funciones.

Responsabilidades

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  • Gestionar y archivar documentos y correspondencia.
  • Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos.
  • Coordinar reuniones y agendas del equipo.
  • Mantener actualizados los registros y bases de datos.
  • Preparar informes y presentaciones básicas.
  • Apoyar en la organización de eventos internos.
  • Gestionar suministros y materiales de oficina.
  • Colaborar con otros departamentos según sea necesario.
  • Atender a visitantes y clientes en la oficina.
  • Realizar tareas administrativas generales.

Requisitos

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  • Experiencia previa en roles administrativos o de oficina.
  • Conocimiento básico de herramientas informáticas (Microsoft Office, correo electrónico).
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Organización y capacidad para manejar múltiples tareas.
  • Atención al detalle y precisión en el trabajo.
  • Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente.
  • Disponibilidad para trabajar en horario de oficina.
  • Actitud proactiva y disposición para aprender.
  • Manejo básico de sistemas de gestión documental.
  • Habilidades para resolver problemas y tomar iniciativas.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia previa en trabajos de oficina?
  • ¿Qué programas informáticos dominas?
  • ¿Cómo manejas la multitarea y la presión?
  • ¿Puedes describir una situación en la que hayas mejorado un proceso administrativo?
  • ¿Cómo te organizas para cumplir con tus responsabilidades diarias?
  • ¿Estás disponible para trabajar en horario de oficina?
  • ¿Cómo manejas la comunicación con diferentes departamentos?
  • ¿Qué te motiva a trabajar en un ambiente de oficina?