Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Vanhempi Johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja visionääristä Vanhempaa Johtajaa liittymään organisaatiomme johtoryhmään. Tässä roolissa vastaat strategisesta suunnittelusta, liiketoiminnan kehittämisestä ja organisaation yleisestä suorituskyvystä. Vanhempana Johtajana toimit keskeisessä roolissa päätöksenteossa ja varmistat, että tiimit toimivat tehokkaasti ja tavoitteellisesti.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa liiketoimintaosaamista, erinomaisia johtamistaitoja sekä kykyä inspiroida ja motivoida muita. Vanhempi Johtaja toimii linkkinä ylimmän johdon ja operatiivisten tiimien välillä, ja hänen vastuullaan on varmistaa, että strategiset tavoitteet saavutetaan aikataulussa ja budjetin puitteissa.
Päivittäisiin tehtäviin kuuluu muun muassa tiimien johtaminen, budjetointi, suorituskyvyn seuranta, sidosryhmien hallinta sekä uusien liiketoimintamahdollisuuksien tunnistaminen. Lisäksi Vanhempi Johtaja osallistuu aktiivisesti organisaation kulttuurin kehittämiseen ja muutosten läpivientiin.
Etsimällämme henkilöllä on usean vuoden kokemus johtotehtävistä, vahva strateginen ajattelukyky sekä kyky tehdä päätöksiä paineen alla. Arvostamme myös erinomaisia viestintätaitoja, analyyttistä ajattelua ja kykyä rakentaa luottamuksellisia suhteita eri sidosryhmien kanssa.
Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, mahdollisuuden vaikuttaa organisaation suuntaan sekä dynaamisen ja kannustavan työympäristön. Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja haluat olla mukana rakentamassa menestystarinaa, tämä tehtävä voi olla juuri sinua varten.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa ja kehittää organisaation strategista suuntaa
- Valvoa liiketoimintatavoitteiden saavuttamista
- Ohjata ja tukea tiimien esihenkilöitä
- Laatia ja hallinnoida budjetteja
- Analysoida suorituskykymittareita ja raportoida johdolle
- Rakentaa ja ylläpitää suhteita sidosryhmiin
- Tunnistaa uusia liiketoimintamahdollisuuksia
- Osallistua organisaatiomuutosten suunnitteluun ja toteutukseen
- Edistää positiivista ja tuottavaa työilmapiiriä
- Varmistaa lainsäädännön ja sääntelyn noudattaminen
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Vähintään 8 vuoden kokemus johtotehtävistä
- Korkeakoulututkinto liiketaloudessa, johtamisessa tai vastaavalla alalla
- Erinomaiset viestintä- ja neuvottelutaidot
- Näyttöä strategisesta ajattelusta ja päätöksenteosta
- Kyky johtaa monialaisia tiimejä
- Kokemusta budjetoinnista ja taloushallinnosta
- Hyvät ongelmanratkaisutaidot
- Kyky toimia paineen alla ja muuttuvissa tilanteissa
- Kokemusta muutosjohtamisesta
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kuvaile kokemustasi strategisesta johtamisesta.
- Miten olet aiemmin onnistunut kehittämään tiimin suorituskykyä?
- Millaisia budjetteja olet hallinnoinut aiemmissa tehtävissäsi?
- Miten lähestyt organisaatiomuutosten johtamista?
- Kerro esimerkki tilanteesta, jossa jouduit tekemään vaikean päätöksen.
- Miten varmistat tehokkaan viestinnän eri sidosryhmien välillä?
- Miten motivoit tiimiäsi saavuttamaan tavoitteet?
- Miten käsittelet ristiriitatilanteita työyhteisössä?
- Mikä on suurin johtajuuteen liittyvä haasteesi ollut ja miten ratkaisit sen?
- Miksi haluat työskennellä tässä roolissa juuri meidän organisaatiossamme?
