Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Ügyfélszolgálati csapatvezető

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Ügyfélszolgálati csapatvezetőt, aki képes hatékonyan irányítani és motiválni az ügyfélszolgálati csapatot, biztosítva a magas színvonalú ügyfélkiszolgálást. Feladatai közé tartozik a csapat napi munkájának szervezése, az ügyfélpanaszok kezelése, valamint a munkatársak képzése és fejlesztése. Fontos, hogy a jelölt kiváló kommunikációs készségekkel rendelkezzen, és képes legyen gyorsan reagálni a változó ügyféligényekre. Emellett elvárjuk a problémamegoldó képességet, a stressztűrő képességet és a vezetői tapasztalatot ügyfélszolgálati területen. A pozíció betöltője szorosan együttműködik más részlegekkel, hogy javítsa az ügyfélélményt és növelje a vállalat hírnevét. Ha szereted a kihívásokat és szeretnél egy dinamikus csapat élén dolgozni, várjuk jelentkezésedet!

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Az ügyfélszolgálati csapat irányítása és motiválása
  • Ügyfélpanaszok kezelése és megoldása
  • Munkatársak képzése és fejlesztése
  • Teljesítményértékelések készítése
  • Ügyfélkapcsolati folyamatok fejlesztése
  • Kapcsolattartás más részlegekkel a jobb ügyfélélmény érdekében
  • Ügyfélszolgálati statisztikák elemzése és riportálása
  • Új munkatársak betanítása
  • Ügyfélszolgálati szabványok betartatása
  • Problémák gyors és hatékony megoldása

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség előny
  • Legalább 3 év tapasztalat ügyfélszolgálati vezetőként
  • Kiváló kommunikációs és szervezési készségek
  • Problémamegoldó képesség és stressztűrés
  • Csapatvezetési tapasztalat
  • Magas szintű ügyfélorientáltság
  • Jó számítógépes ismeretek (CRM rendszerek)
  • Képesség több feladat egyidejű kezelésére
  • Precizitás és megbízhatóság
  • Rugalmas munkavégzés

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalata van ügyfélszolgálati csapat vezetésében?
  • Hogyan kezeli a nehéz ügyfélpanaszokat?
  • Milyen módszerekkel motiválja a csapatát?
  • Hogyan biztosítja a magas ügyfélelégedettséget?
  • Milyen CRM rendszereket ismer?
  • Hogyan kezeli a stresszes helyzeteket?
  • Meséljen egy sikeres csapatfejlesztési projektjéről!
  • Hogyan kezeli a teljesítményproblémákat?
  • Milyen kommunikációs technikákat alkalmaz a csapaton belül?
  • Hogyan tartja naprakészen a szakmai tudását?