Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Fejlesztési Munkatárs

Leírás

Text copied to clipboard!
Fejlesztési munkatársat keresünk, aki aktívan részt vesz szervezetünk fejlesztési projektjeinek tervezésében, megvalósításában és nyomon követésében. A pozíció célja, hogy támogassa a stratégiai célkitűzések elérését, elősegítse az innovációt, valamint hatékonyan koordinálja a különböző részlegek közötti együttműködést. A fejlesztési munkatárs kulcsszerepet játszik a szervezet növekedésében, új lehetőségek feltérképezésében, valamint a meglévő folyamatok optimalizálásában. Feladatai közé tartozik a fejlesztési igények felmérése, projekttervek készítése, határidők és erőforrások kezelése, valamint a projektcsapatok munkájának támogatása. Emellett fontos szerepe van a belső és külső partnerekkel való kapcsolattartásban, a fejlesztési dokumentációk elkészítésében, valamint a projekt előrehaladásának rendszeres jelentésében a vezetőség felé. A sikeres jelölt kiváló kommunikációs és szervezőkészséggel rendelkezik, képes önállóan és csapatban is hatékonyan dolgozni, valamint nyitott az új ötletekre és megoldásokra. Előnyt jelent a projektmenedzsmentben, pályázatírásban vagy szervezetfejlesztésben szerzett tapasztalat, valamint a digitális eszközök és rendszerek magabiztos használata. A pozíció ideális lehetőség olyan szakemberek számára, akik szeretnének aktívan hozzájárulni egy dinamikusan fejlődő szervezet sikeréhez, és szívesen dolgoznak változatos, kihívást jelentő feladatokon. Ha Ön kreatív, proaktív és elkötelezett a fejlődés iránt, várjuk jelentkezését!

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Fejlesztési projektek tervezése és koordinálása
  • Projektcsapatok munkájának támogatása
  • Fejlesztési igények felmérése és elemzése
  • Kapcsolattartás belső és külső partnerekkel
  • Projekt dokumentációk elkészítése és karbantartása
  • Határidők és erőforrások kezelése
  • Projekt előrehaladásának nyomon követése és jelentése
  • Innovációs lehetőségek feltérképezése
  • Folyamatfejlesztési javaslatok kidolgozása
  • Pályázatok előkészítése és benyújtása

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség (gazdasági, műszaki vagy társadalomtudományi területen)
  • Legalább 2-3 év releváns szakmai tapasztalat
  • Projektmenedzsment ismeretek
  • Kiváló kommunikációs és szervezőkészség
  • Önálló és csapatmunkára való képesség
  • Magabiztos számítógépes ismeretek (MS Office, projektmenedzsment szoftverek)
  • Rugalmasság és proaktív hozzáállás
  • Angol nyelvtudás előnyt jelent
  • Pályázatírásban szerzett tapasztalat előny
  • Stratégiai gondolkodásmód

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen fejlesztési projektekben vett részt korábban?
  • Hogyan kezeli a határidőket és az erőforrásokat?
  • Milyen módszereket alkalmaz a projektcsapat motiválására?
  • Van tapasztalata pályázatírásban? Ha igen, milyen típusú pályázatokban?
  • Hogyan kezeli a konfliktusokat a projekt során?
  • Milyen digitális eszközöket használ a munkája során?
  • Miért szeretne fejlesztési munkatársként dolgozni?
  • Hogyan követi nyomon a projekt előrehaladását?
  • Milyen szerepet vállalna egy új projekt elindításában?
  • Hogyan biztosítja a folyamatos fejlődést a munkájában?