Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Vállalati ügyek menedzser
Leírás
Text copied to clipboard!
Vállalati ügyek menedzsert keresünk, aki felelős lesz a szervezet külső és belső kapcsolatrendszerének stratégiai irányításáért. A pozíció célja, hogy biztosítsa a vállalat érdekeinek képviseletét különböző érintetti csoportok, például kormányzati szervek, iparági szövetségek, partnerek és a nyilvánosság felé. A sikeres jelölt kulcsszerepet játszik a vállalat hírnevének építésében, a szabályozási környezet figyelemmel kísérésében, valamint a vállalati kommunikáció és társadalmi felelősségvállalás koordinálásában.
A munkakör magában foglalja a stratégiai tervezést, a kapcsolattartást különböző érdekcsoportokkal, valamint a vállalati politika és szabályozási megfelelés kialakítását és fenntartását. A vállalati ügyek menedzser szorosan együttműködik a felsővezetőkkel, a jogi osztállyal, a kommunikációs csapattal és más releváns részlegekkel annak érdekében, hogy a vállalat érdekei megfelelően képviselve legyenek.
A pozíció betöltéséhez elengedhetetlen a kiváló kommunikációs készség, a stratégiai gondolkodás, valamint a szabályozási és politikai környezet alapos ismerete. A jelöltnek képesnek kell lennie komplex helyzetek elemzésére, javaslatok kidolgozására és hatékony kapcsolatok kiépítésére különböző szintű érintettekkel.
A vállalati ügyek menedzser kulcsszerepet játszik a vállalat hosszú távú fenntarthatóságának és társadalmi elfogadottságának biztosításában. Feladatai közé tartozik a vállalati társadalmi felelősségvállalási (CSR) programok kidolgozása és végrehajtása, a kockázatok azonosítása és kezelése, valamint a vállalati értékek és célok kommunikálása a külső partnerek felé.
Ez a pozíció ideális olyan szakemberek számára, akik tapasztalattal rendelkeznek a vállalati kapcsolatok, a kormányzati ügyek vagy a szabályozási megfelelés területén, és szeretnének stratégiai hatást gyakorolni egy dinamikus és fejlődő szervezet működésére.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Kapcsolattartás kormányzati és szabályozó szervekkel
- Vállalati stratégia támogatása érintetti kapcsolatokon keresztül
- CSR programok kidolgozása és végrehajtása
- Szabályozási környezet figyelemmel kísérése és elemzése
- Kockázatok azonosítása és kezelése
- Vállalati kommunikációs stratégia támogatása
- Belső és külső érintettek tájékoztatása
- Részvétel iparági szövetségek munkájában
- Vállalati értékek képviselete nyilvános fórumokon
- Jelentések készítése a felsővezetés számára
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség (jog, közgazdaságtan, kommunikáció vagy hasonló területen)
- Legalább 5 év releváns szakmai tapasztalat
- Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
- Tapasztalat kormányzati vagy szabályozási kapcsolatok terén
- Magas szintű magyar és angol nyelvtudás
- Képesség több érintett csoport kezelésére
- Etikus és felelősségteljes hozzáállás
- Projektmenedzsment tapasztalat előny
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség változó környezetben
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalatai vannak kormányzati vagy szabályozási kapcsolatok terén?
- Hogyan kezeli a konfliktusokat különböző érintetti csoportok között?
- Milyen CSR programokat valósított már meg korábban?
- Hogyan követi nyomon a szabályozási változásokat?
- Milyen módszerekkel épít hosszú távú kapcsolatokat partnerekkel?
- Volt már része válságkommunikációs helyzet kezelésében?
- Hogyan biztosítja a vállalati értékek következetes képviseletét?
- Milyen eszközöket használ a hatékony jelentéskészítéshez?
- Hogyan működik együtt a felsővezetéssel stratégiai kérdésekben?
- Milyen iparági szövetségekben vett már részt aktívan?
