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Título
Text copied to clipboard!Recrutador Temporário
Descrição
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Estamos à procura de um Recrutador Temporário para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos e apoiar os esforços de recrutamento durante um período específico de alta demanda. O candidato ideal será responsável por todo o ciclo de recrutamento, desde a triagem inicial até a integração dos novos colaboradores, garantindo que a empresa atraia e selecione os melhores talentos disponíveis no mercado. Esta posição exige habilidades excepcionais de comunicação, organização e conhecimento das melhores práticas de recrutamento.Como Recrutador Temporário, você atuará em estreita colaboração com os gestores de contratação para entender as necessidades específicas de cada vaga e desenvolver estratégias eficazes de atração de candidatos. Você será responsável por publicar vagas em diversos canais, revisar currículos, conduzir entrevistas iniciais, coordenar entrevistas com os gestores e fornecer feedback aos candidatos. Além disso, será necessário manter registros precisos e atualizados no sistema de rastreamento de candidatos (ATS) e garantir uma experiência positiva para todos os envolvidos no processo seletivo.Esta função é ideal para profissionais com experiência prévia em recrutamento, que estejam disponíveis para um contrato temporário e que possam se adaptar rapidamente a um ambiente dinâmico. A capacidade de trabalhar com prazos apertados e gerenciar múltiplas vagas simultaneamente será essencial para o sucesso nesta função.Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo, com suporte contínuo da equipe de RH e oportunidades de aprendizado e desenvolvimento. Se você é apaixonado por conectar pessoas a oportunidades e deseja contribuir para o crescimento de uma organização, esta pode ser a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Publicar vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais
- Triar currículos e selecionar candidatos qualificados
- Conduzir entrevistas iniciais por telefone ou vídeo
- Coordenar entrevistas com gestores de contratação
- Fornecer feedback aos candidatos durante o processo
- Atualizar e manter registros no sistema de rastreamento de candidatos (ATS)
- Apoiar na elaboração de propostas de emprego
- Garantir uma experiência positiva para os candidatos
- Colaborar com a equipe de RH para alinhar estratégias de recrutamento
- Participar de feiras de emprego e eventos de recrutamento, se necessário
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência prévia como recrutador ou em função similar
- Conhecimento de técnicas modernas de recrutamento
- Habilidade para lidar com múltiplas vagas simultaneamente
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
- Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe
- Familiaridade com sistemas de rastreamento de candidatos (ATS)
- Disponibilidade para contrato temporário
- Organização e atenção aos detalhes
- Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos curtos
- Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas relacionadas
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência prévia em recrutamento temporário?
- Quais ferramentas de recrutamento você já utilizou?
- Como você lida com múltiplas vagas ao mesmo tempo?
- Você já trabalhou com sistemas ATS? Qual?
- Está disponível para início imediato?
- Qual é a sua expectativa de remuneração para esta posição temporária?
- Você já trabalhou remotamente em processos seletivos?
- Como garante uma boa experiência para o candidato?
- Tem experiência com recrutamento em diferentes áreas?
- Está disponível para participar de eventos de recrutamento presenciais?
