Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Asistent za međunarodne HR operacije
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Asistenta za međunarodne HR operacije koji će biti ključna podrška našem timu u upravljanju ljudskim resursima na globalnom nivou. Ova pozicija zahteva visok nivo organizovanosti, pažnju prema detaljima i sposobnost rada u dinamičnom, multikulturalnom okruženju. Kao Asistent za međunarodne HR operacije, bićete odgovorni za koordinaciju administrativnih zadataka vezanih za zapošljavanje, relokaciju, beneficije i usklađenost sa zakonima rada u različitim državama. Vaša uloga uključuje komunikaciju sa zaposlenima i menadžmentom iz različitih zemalja, kao i saradnju sa eksternim partnerima i agencijama. Očekuje se da pratite promene u zakonodavstvu koje se odnosi na radnu snagu u inostranstvu i da pružate pravovremene informacije i podršku HR menadžerima. Takođe, bićete uključeni u procese regrutacije, onboarding-a i offboarding-a zaposlenih na međunarodnim lokacijama, kao i u vođenje evidencije i izveštavanje o HR podacima. Idealan kandidat poseduje izuzetne komunikacione veštine, iskustvo u radu sa međunarodnim timovima i razumevanje osnovnih HR procesa. Poznavanje engleskog jezika je obavezno, dok je znanje dodatnih jezika prednost. Ako ste proaktivni, fleksibilni i volite rad u izazovnom okruženju, pozivamo vas da se prijavite i postanete deo našeg globalnog HR tima.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Pružanje administrativne podrške međunarodnom HR timu
- Koordinacija procesa zapošljavanja i relokacije zaposlenih
- Vođenje evidencije i ažuriranje HR baza podataka
- Komunikacija sa zaposlenima i menadžmentom iz različitih zemalja
- Praćenje i primena međunarodnih zakona o radu
- Organizacija onboarding i offboarding procesa
- Saradnja sa eksternim partnerima i agencijama
- Priprema HR izveštaja i analiza
- Učestvovanje u razvoju i implementaciji HR politika
- Podrška u rešavanju radnih sporova i pitanja zaposlenih
Захтеви
Text copied to clipboard!- Završena srednja škola ili fakultet (poželjno iz oblasti menadžmenta ili HR)
- Iskustvo u administraciji ili HR-u, poželjno u međunarodnom okruženju
- Odlično znanje engleskog jezika u govoru i pismu
- Poznavanje rada na računaru i MS Office paketa
- Izražene organizacione i komunikacione veštine
- Sposobnost rada pod pritiskom i u kratkim rokovima
- Pažnja prema detaljima i tačnost u radu
- Proaktivnost i spremnost na učenje
- Poznavanje dodatnih stranih jezika je prednost
- Razumevanje osnovnih HR procesa i zakonodavstva
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Zašto želite da radite u međunarodnom HR okruženju?
- Koje iskustvo imate u administraciji ili HR-u?
- Kako biste rešili nesporazum sa zaposlenim iz druge zemlje?
- Na koji način organizujete svoje zadatke i prioritete?
- Da li ste radili sa HR softverima ili bazama podataka?
- Kako se snalazite u radu pod pritiskom?
- Koliko dobro poznajete engleski jezik?
- Da li imate iskustva u radu sa zakonima o radu drugih država?
- Kako biste opisali svoj stil komunikacije?
- Koje dodatne veštine ili znanja posedujete koja bi bila korisna za ovu poziciju?
